1 . 疾风知劲草,患难见真情。
2 . 每当夜晚时辗转在床上,不知道自己到底想要些什么,想要过什么样的生活。是现在的生活过于空白,还是内心过于空虚,我们到底都怎么了?我们是不是总是喜欢无病呻吟,还是真的喜欢这种自欺欺人的想法?过着分明幸福,却笑不出来的生活。是我们要求的太多,还是真的上天给予的太少?
3 . 改变促发展,创新铸辉煌。
4 . 创新是一个民族进步的灵魂,是正因兴旺发达的不竭动力。
5 . 作为一个未来的总裁,就应具有激发和识别创新思想的才能。出自:〖斯威尼〗美国管理学家出自:《致未来的总裁们》第页----斯威尼
6 . 在领悟上不肯钻研的人是不会提出问题的;在事业上缺乏突破力的人是不会有所创新的。----佚名
7 . 或者创新,或者消亡。尤其是在技术推动型产业,再也没有比成功消失得更快的了。——比尔·萨波里托
8 . 我们发现了儿童有创造力,认识了儿童有创造力,就须进一步把儿童的创造力解放出来。---陶行知
9 . 今百废待兴,明勇冠三军。
10 . 乘风破浪来,雨后山更青。
1 . 《数字化生存》:渐进思想是创新的最大敌人。――――尼古拉?尼葛洛庞帝
2 . 科学也需要创造,需要幻想,有幻想才能打破传统的束缚,才能发展科学。——郭沫若摘自:关于创新的名言
3 . 如果一堆苹果,有好有坏,你就应该先吃好的,把坏的扔掉,如果你先吃坏的,好的也会变坏,你将永远吃不到好的,人生亦如此。
4 . 改变促发展,共赢新未来。
5 . 如果你要成功,你应该朝新的道路前进,不要跟随被踩烂了的成功之路。——约翰D洛克菲勒
6 . 加大引进消化吸收再创新力度,加快科技成果向生产力转化。
7 . 非经自我发奋所得的创新,就不是真正的创新。----松下幸之助
8 . 加快科技创新步伐,转变经济增长方式。
9 . 赢在新战略,突围大发展。
10 . Google给的五张牌是:第一是好的品牌用户认可度比较好,第二是十分好的文化和价值观,是自我十分认可而且对员工十分有吸引力。第三,是十分好的人才制度,Google对人才有十分高的要求,并且放权让员工做自我的事情。第四,是公司有一个创新的制度,并按照互联网的方式来创新。第五则是公司对自我的信任,李开复称公司上层对自我十分信任,就像他们对工程师很放心发明自我的技术一样。----李开复
2 . 将来,先进国家生产的产品价值只有很少一部分是从蓝领工人的劳动及从资本物中得来,而主要是从设想和创新中得到的。――――吉福德?平肖第三
3 . 能正确地提出问题就是迈出了创新的第一步。----李政道
4 . 创新就是创造性地破坏。——熊彼特
5 . 一个人想做点事业,非得走自己的路。要开创新路子,最关键的是你会不会自己提出问题,能正确地提出问题就是迈开了创新的第一步。——李政道
6 . 改变赢市场,创新赢未来。
7 . 中国留学生学习成绩往往比一起学习的美国学生好得多,然而十年以后,科研成果却比人家少得多,原因就在于美国学生思维活跃,动手能力和创造精神强。---杨振宁
8 . 人在寂寞中有三种状态。一是惶惶不安,茫无头绪,百事无心,一心逃出寂寞。二是渐渐习惯于寂寞,安下心来,建立起生活的条理,用读书写作或别的事务来驱逐寂寞。三是寂寞本身成为一片诗意的土壤,一种创造的契机,诱发出关于存在生命自我的深邃思考和体验。——周国平
9 . 要创新需要一定的灵感,这灵感不是天生的,而是来自长期的积累与全身心的投入。没有积累就不会有创新。——王业宁
10 . 潮平两岸阔,风正一帆悬。
1 . 聪明的年轻人以为,如果承认已经被别人承认过的真理,就会使自己丧失独创性,这是最大的错误。——歌德
2 . 调整再创新,打拼争共赢。
3 . 创新新革命,成就新未来。
4 . 挫折不可忘,再度铸辉煌。
5 . 如果你要成功,你就应朝新的道路前进,不好跟随被踩烂了的成功之路。——约翰·D洛克菲勒
6 . 距离已经消失,要么创新,要么死亡。----托马斯?彼得斯
7 . 创新是一个民族进步的灵魂,是正因兴旺发达的不竭动力。——江
8 . 在创造家的事业中,每一步都要三思而后行,而不是盲目地瞎碰。——米丘林
9 . 创新是科学房屋的性命力。――――阿西莫夫
10 . 凡能独立工作的人,一定能对自己的工作开辟一条新的路线。——吴有训
1 . 好点子的身价是没有上限的。点子是所有财富的起点。---拿破仑·希尔
2 . 能正确地提出问题就是迈出了创新的第一步。——李政道
3 . 凡能独立工作的人,必须能对自我的工作开辟条新的路线。——吴有训
4 . 渐进思想是创新的最大敌人。——尼古拉·尼葛洛庞帝
5 . 在自然科学中,创立方法,研究某种重要的实验条件,往往要比发现个别事实更有价值。——巴甫洛夫
6 . 不创新,就死亡。——艾柯卡
7 . 改变求突破,创新助发展。
8 . 凤凰涅盘起,前路共驰行。
9 . 想出新办法的人在他的办法没有成功以前,人家总说他是异想天开。——马克·吐温
10 . 主管人员工作职责――为部属订定目标负责训练部属掌握工作的进度设法激励部属鼓励工作创新执行团体纪律奖励与赏罚分明发挥员工的工作潜质自我工作检讨公务与私务分明建立工作的信心加强沟通建立共识(郭台铭对主管的要求是:权利给你,职责要负――――郭台铭
1 . 致富的秘诀,在于“大胆创新眼光独到”八个大字。――――陈玉书
2 . 凡能独立工作的人,一定能对自己的工作开辟一条新的路线。——吴有训
3 . 教育是知识创新传播和应用的主要基地,也是培育创新精神和创新人才的摇篮。---xx
4 . 科学技术史证明,过多的知识信息有时反倒会妨碍和限制创新。出自:中国朗加明着《创新的奥秘》第页----朗加明
5 . 我们的科学史,只写某人某人取得成功,在成功者之前探索道路的,发现“此路不通”的失败者统统不写,这是很不公平的。——爱因斯坦
6 . 抓改革机遇,创振兴大业。
7 . Google给的五张牌是第一是好的品牌用户认可度比较好,第二是十分好的文化和价值观,是自我十分认可而且对员工十分有吸引力。第三,是十分好的人才制度,Google对人才有十分高的要求,并且放权让员工做自我的事情。第四,是公司有一个创新的制度,并按照互联网的方式来创新。第五则是公司对自我的信任,李开复称公司上层对自我十分信任,就像他们对工程师很放心发明自我的技术一样。----李开复
8 . 科学研究基于同一法则,即一切事物的产生取决于自然规律,这也适用于人们的行动。——爱因斯坦
9 . “想干与不想干”是有没有职责感问题,是“德”的问题;“会干与不会干”是“才”的问题,但是不会干是被动的,是按照别人的要求去干;“能干与不能干”是创新的问题,即能不能不断提高自我的目标。----张瑞敏
10 . 如果你要成功,你应该朝新的道路前进,不要跟随被踩烂了的成功之路。——约翰·D洛克菲勒
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