太聪明反而害了自己的文案（不要小看别人也不要高估自己文案）
太聪明反而害了自己的文案【一】
1 . 凡事都是对应的，像生与死全与缺幼与老满与亏成与败悲与喜有与无强与弱盛与衰美与丑爱与恨长与短深与浅世上没有绝对的东西，只有相对的东西，都要顺其自然而存在，这个自然就是永恒的规律性，不要逆天行事，对自己也不应太过于苛刻，不要事事较真较劲没有哪个人一辈子都走直路的！
2 . 遇事不慌不忙，永远保持从容自在的态度，给人沉稳内敛的感受，让人见了就心里舒坦，自然而然地放宽心，放松警戒，放下心防，留下好的第一印象。
3 . 其实真正的原因就在于他们总是得过且过，把自己放在一个可有可无的位置上。
4 . 那么，该如何克服华盛顿合作效应的影响？
5 . 然而，快并非永远都是好的`，快起来往往让人变得急躁匆忙，挂一漏万，且失去了细心与仁慈之心，判断也容易出错。
6 . 其二甩掉组织掉包袱，如果每个人都在不断地积累怨恨相互愤怒，最后将会形互动障碍，组织中结党结派，花费在派系恶斗的力气比工作多。如果公司老板或部门组管表现宽容大度，你的态度将能够影响到其他人，从而形成良好的办公室气氛。
7 . “你的愚笨，便是他的骄傲；你的聪明，便是他的耻辱。”（本文由为你搜集整理，汇集和分享经典语录经典台词，喜欢我请持续关注）
8 . 二
9 . 用别人的智慧充实自己，不用别人的智慧贬低自己；用别人的成功激励自己，不用别人的成功折磨自己；用别人的错误提醒自己，不用别人的错误娱乐自己。
10 . 只是，一进到不自觉被迫互相比较以胜出的职场环境中时，人往往不自觉的“见不得人家好”，忌妒心作祟，无法诚心诚意的和同事携手合作，心里总藏着那么一丝丝的不甘心，在关键处发作，不自觉的扯其旁人后腿。
太聪明反而害了自己的文案【二】
1 . 之前求职的时候，一时冲动找了一份老板并不重视的工作，结果没干多久就被辞退了。于是常常跟朋友吐槽说：这么短的时间，神仙也干不好吧？
2 . 好的第一印象有多重要，好的个人品牌形象有多难经营，以及对人脉与事业开展有多重要，应该不必我在此多费唇舌解释才是！
3 . 为什么会如此？
4 . 创造靠智慧，处世靠常识；有常识而无智慧，谓之平庸，有智慧而无常识，谓之笨拙。智慧是一切力量中最强大的力量，是世界上唯一自觉活着力量。
5 . 当时的我，只把这些话当作耳边风，没想到一语成谶。
6 . 武侠小说中，真正的高手从来都是「后发先至」。高手出手的第一时间可以比其他人慢，却因为精通招术心法，内功深厚，得以化繁为简去芜存菁，使得招数虽然晚出但却在运行的过程中比其他早出招的人更快达到目标，完成目标。
7 . 社会学中有一种计算群体互动模式数量的公式：人数*(人数-/，因此组织里若有四个人，就有六种关系；五个人的话，就有十种关系。其次以此类推，组织里人越多，关系越复杂，也越难经营。
8 . 她岁第一次参加高考，立志要上全国最好的医学院，然而事与愿违，差了多分。
9 . 一
10 . 组织有两个人的时候，便组成了团体。但因为团体内只有两个人，双方合作则团体成立，不合作的话只得拆伙，恢复一人状态。于是，两人相互制衡，反而取得平衡，还是能够让团体顺利运作。
太聪明反而害了自己的文案【三】
1 . 然而，她还是坚持复读，来年再战。没成想第二年，分数差得更多了。
2 . 同事这才开始从头到脚打量他，最后终于有人嚷出：“噢！你留了八字胡！”
3 . 慢慢来，反而比较快，因为人生是漫长的马拉松。
4 . 她那双大大的眼睛，闪烁着聪颖的光辉，像两颗朗朗的星星。
5 . 有句话说的好：最怕你碌碌无为还安慰自己平凡可贵。
6 . 有个社会心理学研究发现，匆忙之人较不容易留心自己周遭发生的事情，例如明明路过某个极需要帮助的人，却因为匆忙赶行程而忽略。
7 . 其实她考试的成绩不算太差，想上当地最好的医专也不成问题，毕业有一份稳定的工作并不困难。班主任也劝她接受这个事实，不要再想复读了，毕竟那个年代有大学可上人生也不算将就。
8 . 别看阿墩胖得肥肉直打颤颤，动作却机警得像只与猎人周旋的豹子。
9 . 最后他终于忍不住先问别人：“你觉得我样子如何？”
10 . 她说：自己的人生并不是用来浪费在将就上的。
太聪明反而害了自己的文案【四】
1 . 我失业的那段时间里，母亲为了劝解我，跟我讲起了以前她高考的故事。
2 . 对方一愣：“什么样子？”
3 . 看过《西游记》的人都知道这么一幕：唐僧师徒取得真经归来，在通天河上方经历了最后一难，只因未完成老龟所托付的事而身坠河水之中。所有经文都打湿了，石头上晒的经书又撕破了，唐僧为此事痛心疾首，还是孙悟空道出了禅机：天地本不全，不全正应全之理。唐僧遂转悲为喜。
4 . 从组织社会学(研究社会组织，如企业的社会学分支的“团体理论”来看，如果组织(团体里只有一个人时，不做事也不会有人帮你做，因此，不做事就得等着饿死，不做也不行，因此会努力去做。再者，没有其他人竞争，因此所收获全都是自己的。作多作少，全看自己需要或高兴。就像出创业的一人公司，老板往往拼了老命的做，因为不做就会饿死；再者，赚的全都是自己的。
5 . 如果你问我，如何提升自我价值并找到一个合适自己的位置。
6 . 朋友说：没有路不平，只有你不行。重视从来都不是别人给你的，而是你赢回来的。你仔细想想，这段时间，你啥也没做好吧？
7 . 她和她的哥哥一样，生就一副绝顶聪明的头脑，心灵得像窗纸，一点就透。
8 . 他的前辈告诉他：经验不足就继续充电吧，顺便积累一下人脉。于是给他推荐了某大咖的付费社群和知名演讲教练的培训课程。当时的老杨已经数月没有进项，积蓄也没剩多少了，可是他还是一咬牙把最后的几万块钱花在了学习的机会上。
9 . 约翰·华纳梅克曾说：“有些人不知道，自己总是随身带着一把放大镜，当他们希望时，就用它来看别人的不完美。”其实，“有些人”是多么保守的字眼，华纳梅克对人类社会也太过温和了，因而才显得那么留情面。“别人的不完美”往往给观察者一种高人一等的优越满足感，而同时忘记了自己身上也有着同样的不完美。而当我们看到他人的才智，看到他人的成功时，我们所兴起的就不仅仅是妒忌，甚至还会因此而对他产生一种毫无来由的厌恨与不屑，当我们看到荧屏上的这类形象时，我们打心底里发出鄙夷的哼声，而此时，我们却多么可笑地暗自认同了自我。
10 . 优雅的气质与谈吐，若单纯从外在的举止来看，一言以蔽之，体现在「慢」一个字上。
太聪明反而害了自己的文案【五】
2 . 弟弟真的很聪明，在这种情况下竞能想出办法来。
3 . 她那双圆溜溜的大眼睛，镶了一圈乌黑闪亮的长睫毛，眨动之间，透出一股聪明伶俐劲儿。
4 . 要知道，冲在前面的领头羊，得比其他人承受更多的风阻(是以马拉松比赛中，彼此竞争的选手也都会彼此交换领先位置，甚少有人从头到尾一个人领先到底。
5 . 当组织规模超过三人之后，就算排除了一个人，团体依然能够运作，而拉拢一个人，将可以让自己更有势力。至于被拉拢的人，也深知自己在团体中所扮演的关键性角色。于是互动关系成了人人有机会，个个没把握。
6 . 当然，这些人对于他人是很客气的，但却忍不住对自己过于苛刻——这样的想法的确有些不可理喻。但当意识到这一点的时候，他们反而会更加生气——既然都知道这些想法是愚蠢的，但是为什么就没有办法让自己停下来，不去想这些呢？
7 . 然而，巧妙的是，人常常就像装在透明玻璃箱里的螃蟹一样，看不得别人好，硬是要把努力往上爬的人扯下来。这种扯同事后腿的状况在职场上颇为常见，特别是牵涉到升迁或业绩评比时，输的人可能以下三烂的手段扯人后腿。
8 . 我记得有次见面时，他说：你看，我原先虽然无人问津，好在能沉下心来充电积累，同时再找一个合适的方式把学到的东西输出出去，看似花了很多时间，走了很长的弯路，但是最后的结果是，你人生走的每一步都不会白费。
9 . 四
10 . 著名表演艺术家英若诚也讲过一个类似的`故事。他出生成长在一个大家庭中，每次吃饭都是十几个人坐在大餐厅中。有一次他突发奇想，决定跟大家开个玩笑。吃饭前，他把自己藏在饭厅的一个不被人注意的柜子里，想等到大家遍寻不着时再跳出来。
太聪明反而害了自己的文案【六】
1 . 世上再好的火车也不能永远都在轨道上行驶，人一生难免有出错的地方。世上没有十全十美的人生，有时残缺与遗憾或许才是最美的展现。
2 . 这实在是相当有趣的现象。
3 . 每次见面他都会叮嘱我：永远不要松懈自己，不必期待每一次付出都有回报，但一定要相信回报总有一天会到来。
4 . “你没注意到我今天有点不一样吗？”
5 . 假如能给自己找到一个重要且合适的位置，哪怕多走几步路也不会是弯路。毕竟该你走的路，从来一步也不会少。
6 . 慢得优雅，绝对可以帮助你建立好的个人品牌形象与第一印象。
7 . 第二天上班时，并没有人对他的改变做任何评语，大家匆匆忙忙来到办公室，紧紧张张地做着各自的事情。事实上，一直到中午，休息室还是没有人说过一个字。
8 . 恰好外婆临近退休年龄，只要母亲点头，就可以接班进入外婆的单位，可最后母亲还是拒绝了这个将就过一生的选择。
9 . 然而事实往往是：如果你一次将就，往往次次将就。而人的价值也在将就的过程里消失殆尽。
10 . 真正高明的慢是后发先至，反能超前
太聪明反而害了自己的文案【七】
1 . 为什么总有人在抱怨自己东不成西不就？
2 . 慢一点再出手，只不过一但出手，便是快狠准三位一体，始能后发先至，反过头来超前先出手者。
3 . 心理学研究表明：人普遍有一种自我优越感，而且一个人的行为情绪往往与这一优越感有着极大的关联；一旦他意识到自己的可笑幼稚或愚蠢，那种优越感便会给自我一个爽快的奖赏。反之，优越感由于感到自我的失败，而这失败是对方造成的，因而便会产生一种近乎专横的粗暴，并通过情绪和行为或语言把这种粗暴施加于对方，甚至于是一种不挫败对方绝不罢休的厌恨。
4 . 真正高明的人，就是能够借助别人的智慧，来使自己不受蒙蔽的人。
5 . 果然，人的位置都是用价值来决定的。
6 . 我竟无言以对，也是，成绩不亮眼，态度也算不上多端正，得过且过怎么可能被老板重视？
7 . 聪明的人不是具有广博知识的人，而是掌握了有用知识的人。
8 . 别看他人小，心眼可灵啦，个大人也比不上他，真是秤砣虽小能吊千斤。
9 . 智慧不仅是创造文化获得幸福的原动力，同时也切不可忘记它又是产生破坏把人推向悲惨和苦恼的深渊的原动力。
10 . 第三年，终于考上了心心念念的学校。如今三十多年过去，她功成身退，留下了病人的交口称赞和同事的心悦诚服。
太聪明反而害了自己的文案【八】
1 . 想起学长在我找工作之前的劝告：聪明人从来不把自己放在可有可无可无的位置上。要么他们有不可或缺的能力，要么他们懂得通过学习获取不可多得的能力。你看你，普普通通，大学就不算优等生，自然算不上不可或缺，接下来你可别松懈自己啊。
2 . 慢给自己争取时间，多一分审慎思考
3 . 有两个方法会可能有所帮助。其一组织分工明确，专业职和管理职各有所长，待遇有一套固定的换算比例。让组只成为一有效的分工有机体，详细的职务设计让所有人都有明确的职权划分，没有能够打混摸鱼的灰色地带。
4 . 我们之所以这么无知，全是因为我们自己也在犯着同样的毛病：自作聪明，过分相信自己。就是因为这毛病，我们时常在无意中因抓住对方的缺点或错误而没加遮拦的加以指出，而这极大的伤害了对方精心为自己构造的优越感。又或者，我们时常在无意中抓住一个显示自己聪明的地方，便迫不及待地希望对方能注意到自己的智慧，而这无疑使他的`优越感感到极大的不满。而事实上，我们的“无意”也并非真正的无意，而是我们习惯了“有意”之后从而对“有意”产生的一种淡漠的感觉。这种“无意”往往就是最为深刻的“有意”。
5 . 所以，这是一个可怕的阴暗领域，然而，它又是那么普遍地存在。作为人的劣根性，它象个幽灵，缠着人类不放。我们看不惯这一可恨的家伙，但却拿它毫无办法。在此之前，我们甚至不知道它的存在，尽管在日常交际中，我们时常感到有某种东西在驾驭着人们的情绪，我们一不小心，它就要煽起对方的怒火与厌恨，更糟的是，有时候我们根本不知道自己做错了什么，因而就让对方忽然就对自己冷淡了起来。
6 . 慎思后再下判断，或许看起来比其他人出手要慢，但是这个判断一出，却是审慎琢磨过各种情况，去芜存菁的结果，往往能比急就章赶出手的人更快且准确地达到目标。
7 . 母亲说：只有不将就的人才有资格过不将就的人生，你学习随便，工作随便，态度随便，结果自然也随随便便普普通通。
8 . 李笑来说：学习上的成功，都只靠两件事：策略和坚持，而坚持本身就是最重要的策略。与其不停地找更好的方法，还不如马上开始行动，省的虚度更多的时间。真正拥有耐心，甚至惊人的耐心，生活会从此发生翻天覆地的变化。今天所有的轻松安逸，都可能是未来的成本。真正最重要的任务永远只有一个：那个真正对你的目标实现有帮助的任务。
9 . 同时，他边上课边把自己学到的内容无尝地分享在各个写作平台上，很快就收获了一大波粉丝的关注。现如今，他已经有将近百万的粉丝，当年那些把他拒之门外的公司也纷纷给他抛出了橄榄枝，请他开课。
10 . 等到团体加入了第三个人，则一切情况全变了。三个人之间的关系可以合众连横，可以策动反叛，有*(-/=种互动关系产生。