新媒体文案的招聘简章（招聘新媒体的招聘文案范例）
新媒体文案的招聘简章【一】
1 . 记忆时光，点缀生活。
2 . 整合e网，攻城拔寨——时光碎片！
3 . 《大河报》——采缤纷天下事入寻常百姓家
4 . 好时光，传播广。
5 . 一个哲人曾经说过：倘若有一万个人一字排开，只有勇于向前跨一步的人，才有机会被人赏识。事实上，向前跨出一步并不难，难的是你是否有勇气走出自己。
6 . 有才，有职，有尚途。
7 . 坚持立ｅ高远，取智时光碎片。
8 . 时光力量，营销有方！
9 . 《今日早报》————今日生活从早晨开始
10 . 秘书小姐发完了号，转身上了台阶。
新媒体文案的招聘简章【二】
1 . 时光碎片，播撒力量。
2 . 《金华晚报》——时代特征，金华特色，百姓挚友
3 . 尚途新时空，招聘更轻松。
4 . 企业招聘门户，须子求职窗口。
5 . 成功的捷径，伯闻为你指明。
6 . 来尚途，有前途。
7 . 《新闻晨报》————追求最鲜活最实用的新闻
8 . 《枣庄日报》——“宣传质量经营创收科学管理同驱动社会效益经济效益外部形象一齐要《青岛晚报》——新世纪里与您风雨同舟
9 . 人生舞台，有你“才”精彩。
10 . 媒介吉光片羽，传播精神食粮！
新媒体文案的招聘简章【三】
1 . 抓住时光点滴。
2 . 营销是鼓点，赢才是重点！
3 . 《鲁中晨报》—第一缕阳光第一声问候
4 . 《羊城晚报》————真知影响人生
5 . 行走在生活最前沿——时光碎片！
6 . 前途无限，尚途相伴。
7 . 招聘原本是一件很简单的事，展现出自己的能力就行了，可经过智者这么一指点变得复杂起来。他们为应聘者设计了许多套应付考官的方案，有些听起来很像电视节目里的“巧问妙答”或“脑筋急转弯”，我相信面试场面被拍成综艺节目收视率不会低于《非常男女》和《快乐大本营》。曾经有不下几十种报刊举了一个应聘的典型事例，说的是主考官在应聘者座位底下放了一张纸（或别的不值钱的东西），结果一个个应聘者都视而不见，只有一位智者从地上把它捡起来，交给了考官，于是考官认为他为人认真负责，他被录取了……看罢忍俊不禁，不知那家公司是招聘技术人员还是刑事侦探。这种明察秋毫的素质似乎并不是每个岗位都需要的，并且那位智者能在事关重大的面试中开小差去注意一些无关紧要的细节，从另一方面是不是说明他办事不够专注……
8 . 时光碎片，整合（理）“网”事。
9 . 《财经时报》——指点“钱”途
10 . 秘书小姐满脸通红，顾不上浑身的疼痛，坐在地上慌乱地用手去抓旗袍。
新媒体文案的招聘简章【四】
1 . 汇聚精彩，传播美好。
2 . 慧眼识人赛刘备，聚焦英才皆精粹。
3 . 《生活报》————好人好报好生活
4 . 时光不曾老，碎片依旧在。
5 . 尚途，梦想一触即发。
6 . 武汉晚报：为百姓谋利益
7 . “没事儿，可能是脚崴了。”秘书小姐疼得汗从脸上淌了下来。
8 . 专业猎头，猎取人才，解燃眉之急，帮铸企业之基。
9 . 《南方都市报》—办中国最好的报纸
10 . 小伙子不再说话，抱起秘书小姐往楼里走去，身后传来了笑声与不怀好意的口哨声。过了一会儿，人力资源部的主任走了出来，告诉大家，现在招聘名额只剩下了个……
新媒体文案的招聘简章【五】
1 . 时光碎片在演绎！
2 . 《南方日报》————高度决定影响力
3 . 《北京晨报》————看晨报，信息时代醒得早
4 . 伯乐众里寻马，奇闻名满天下。
5 . 用尚途，职场第一桶金向您招手！
6 . 《大连日报》的——好人好报，长的`有，
7 . 汇聚点滴，珍藏回忆。
8 . 时光碎片，价值贴现。
9 . 煮酒论英雄，伯闻识精英。
10 . 伯乐之名，闻于天下。
新媒体文案的招聘简章【六】
1 . 有尚途，展蓝图！
2 . 科技至尚，前途无量。
3 . 《钱江晚报》——实力造就美誉
4 . 《劳动午报》：早也报，晚也报
5 . 踏上美好前途，就在“尚途”。
6 . 营销全案，创意无限。
7 . 时光碎片，整合出新的“记忆”。
8 . 《上海星期三》————生活之精彩尽在上海星期三
9 . 间隙之间，让品牌走进人心！
10 . 在尚途平台，看你我未来。
新媒体文案的招聘简章【七】
1 . 有才有职有伯闻，大展宏图共天下。
2 . 尚途科技网，“职”得你向往。
3 . E网畅享，时光滋养——时光碎片！
4 . 梦想起步第e站。
5 . 《燕赵都市报》——为市井人家办报让平民百姓爱读
6 . 《新民晚报》：读晚报当然读新民晚报
7 . 《扬子晚报》—一年天，一天也不让读者失望
8 . 尚无境，途有致。
9 . 《星传媒》————娱乐是一种精神
10 . 因为完整，所以完美——时光碎片！