1 . 敬业修德强能健体。
2 . .永远跑在下属的前面——权力领导情义领导都不如才能领导。
3 . 而这一成本当然不能长期由极少数个人自觉自愿地承担。
4 . :遇到魔鬼型的主管时:接受他的磨练可让你的性格越来越坚韧。
5 . .不要独想荣耀——今天独享荣耀,明天可能就可能独吞苦果。
6 . 面对你,我总是一笑而过;面对你,我总是默默无闻;面对你,我总是晕头转向;面对你,我总是费劲心思;面对你,我总是喋喋不休;面对你,我总是察言观色;面对你……
7 . .认识并运用人性中的自私——要想办法用别人的自私为自己谋利。
8 . 即使饥肠辘辘,也要风度依然。
9 . .不要有怀才不遇的想法——怀才不遇多半是自己造成的。
10 . 这次你必须设法拿个A。再接再厉吧!
1 . .先做小事,先赚小钱——为做大事赚大钱积累经验。
2 . .用吃亏就是占便宜的心态做人做事——那样你就可以迅速长大。
3 . .做乌龟,不做兔子——有兔子资质的人容易骄傲,而骄傲会成为成功路上的绊脚石。
4 . 幸福是种感觉,不知足,永不会幸福。
5 . 自信成功,自强成才,自律成长。
6 . 学校食堂可真大,干净整洁靠大家,来买饭时请排队,争先恐后真不对。
7 . 节约就是美德。
8 . .运用累积法壮大资产——不求快,不求多,不中断。
9 . .像蟑螂一样活着——人如果有蟑螂的韧性,还有什么日子不能过呢?
10 . .改变环境或改变自己——与其改变环境,不如改变自己。
1 . 大海啊他全是水,蜘蛛啊他全是腿,掏宝网辣椒啊他真辣嘴,认识你啊真不后悔。祝生日快乐,天天开怀合不拢嘴。
2 . .用“物质利”换取“人情利”——“物质利”是一时的,“人情利”是长远的。
3 . 用膳后应自觉清理剩菜残羹。
4 . 通过末位淘汰职位调整薪酬调整,可以把组织目标变成每个员工自己的需要,把企业的利益与满足员工个人的需要巧妙地结合起来,使人们积极地自觉自愿地努力工作。
5 . .以戒备谨慎的心态延缓盛极而衰的时间——很多失败都是在兴盛时埋下的伏笔。
6 . 更可宝贵的是在阶级觉悟的基础上,纯粹出于自觉自愿,没有一丝一毫的强迫性质。
7 . 义务不顺心的时分,就回忆一下自己往日的辉煌成就,不要使自己过于自卑;让自己乐观豪放起来吧!
8 . .别轻易转行——转行的风险很高,最好不要轻率为之。
9 . 精雕细刻出精品,千锤百炼铁成金。
10 . 希望我是第一个向你道“生日快乐”的朋友,愿这一年中快乐成功!
1 . .顺着毛摸,他就会听你的——脾气再大城府再深个性再强的人也吃不消这招。
2 . 病从口入,请讲卫生。
3 . :不要在失意者面前谈论你的得意:那样伤害你的人际关系。
4 . 即使行政机关自觉自愿地准许反对方当事人进行反驳,它依靠官方通知的努力也可能受挫。
5 . .不要在失意者面前谈论你的得意——那样伤害你的人际关系。
6 . .做事切勿率性而为——率性而为只会害了自己。
7 . .不要小看守时这件事——守时是对别人的尊重。
8 . 滴水凑成河,粒米凑成箩。
9 . 在你生日来临之际,祝事业正当午,身体壮如虎,金钱不胜数,干活不辛苦,悠闲像老鼠,浪漫似乐谱,快乐莫你属!
10 . 外在遭遇受制于外在因素,非自己所能支配,所以不应成为人生的主要。
1 . 每当我看天的时候,我就不喜欢再说话,每当我说话的时候我却不敢再看天。
2 . .用低姿态化解别人的嫉妒——嫉妒是烈火,会烧毁一个人。
3 . 在所有者与经营者存在天然的利益目标不一致的情况下,如何充分调动经营者的积极性,使其自觉自愿地选择符合所有者利益的行为与决策,是我们研究经营者激励机制应有的题中之意,对现实也有着非常重大的意义。
4 . 他们三个中间有两个总是自觉自愿地留在那儿听牧师布道,而另外一个因为更重要原因也是每次都留下来。
5 . .把反省自己当成每日的功课——因为你不是完美的,会说错话,也会做错事。
6 . .保持交友的`弹性——敌人也可以变成朋友。
7 . 那些以前说着永不分离的人,早已经散落在天涯了。
8 . 明知刚开始就错了,错在爱你太深,错在这一生中仅想要跟随你一起走,在一生一世中你是我惟一深爱的人。
9 . .让自己尽快成为本行的专家——只要功夫深,铁杵磨成针。
10 . 越是主人不在的情况下,我们越是自觉自愿地赶工。
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