情感争议性文案（令人深思的情感文案）

情感争议性文案【一】

1 . 看得更多看得更广看得更远

2 . 有(部门名称，出单如猛虎变，出单如猛虎

3 . 全员实动，开张大吉，销售创意，呼唤奇迹

4 . 新单续保并肩上，业绩倍增创辉煌全员实动，本周破零加大拜访，业绩攀新追求卓越，挑战自我全力以赴，目标达成

5 . 需求万变努力不变

6 . 意志不坚干不成大事；偷奸耍滑干不成大事；

7 . 狼性经理人：失败是缺点的累积，成功是优势的叠加！执行三不放过：找不到具体责任人不放过，找不到问题的原因不放过，找不到最佳解决方法不放过。

8 . 八狼亦钟情：公狼会在母狼怀孕后，一直保护母狼，直到小狼有独立能力。而不像某些自诩为“唯一有感情”的动物，在妻子怀孕后，在外花天酒地。所以狼很不满人把那些不钟情的人称之为狼心狗肺！因为这不公平！！

9 . 勇创一流勇创新高。

10 . 五同进同退：狼虽然通常独自活动，但狼却是最团结的动物，你不会发现有哪只狼在同伴受伤时独自逃走。

情感争议性文案【二】

1 . 什么是不简单？能够把简单的事情千百遍都做对，就是不简单！什么是不容易？大家公认的非常容易的事情认真的做好，就是不容易！

2 . 十年最强，上海称王

3 . ：如果注定要承受痛苦，那么就把痛苦当作是一种磨练，既然一切不可避免，那就让暴风雨来得更猛烈一些吧！

4 . 玉不琢，不成器。人不学，不知道。——孔子

5 . 积极表扬和认可部属，激发部属的执行力

6 . 每个生命都是自然界的奇迹；必须把它的能量发挥至极致；

7 . 十年(公司名称，群雄逐鹿，第一永属，加油

8 . 制度规定朝令夕改是执行力不佳的要因之一

9 . 宁做草原上自由奔啸的狼，决不做马戏团衣食无忧的老虎！我们的服务已不满足于客户的认可，超越顾客期望，把顾客服务到绝望为止，才是我们的成功！

10 . 严谨求实，开拓创新，勇攀高峰，成就梦想

情感争议性文案【三】

1 . 优服务高效益大发展

2 . 今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌

3 . 物美价廉沟通无限

4 . 通过培养部属的职业化心态，提高部属执行力

5 . ：在草原上，即使我们什么都没有了。至少我，还有仅存的勇气。这是我们最大的财富，有了勇气慢慢的就可以得到一切。

6 . 管理者要不断修炼自己，以身作则，提高自己的执行力

7 . ：自然是神圣伟大的，生活在这万能自然之神的庇护下本身就需要很强的能力，如果不能改变自然。那就只有适应自然。

8 . 思念易学老难成，一寸光阴不可轻。——朱熹

9 . ：静如处子，动如脱兔，不鸣则已，一鸣惊人。

10 . 全员齐动，风起云涌，每日拜访，铭记心中

情感争议性文案【四】

1 . 一零订单起，团结一致夺第一

2 . 一卧薪尝胆：狼不会为了所谓的尊严在自己弱小时攻击比自己强大的东西。

3 . 世界上最恐怖的事是比你优秀的人比你还努力！阻碍我们成功的第一障碍也是最大障碍就是——不相信！如果你不能你就一定要，如果你一定要你就一定能！

4 . 一个成功的创业者须具备三个因素：眼光胸怀和实力！最像老板的三个心态：归属感责任感和危机感。狼性三种精神：生存第一绝对竞争和危机意思！

5 . 十自由可贵：狼不会为了嗟来之食而不顾尊严的向主人摇头晃尾。因为狼知道，决不可有傲气，但不可无傲骨，所以狼有时也会独自哼哼自由歌。

6 . 鞠躬尽粹，死而后已。——诸葛亮

7 . 行销就是把你脑袋里的思想放到客户的脑袋里，然后客户把口袋里的钱放到你的口袋里。愚蠢的销售就是思想还没有放到客户脑袋之前就伸手去掏客户的口袋！

8 . 九授狼以渔：狼会在小狼有独立能力的时候坚决离开它，因为狼知道，如果当不成狼，就只能当羊了。

9 . 爱祖国，为祖国的前途而奋斗，是朝代赋予我们的神圣职责。——苏步青

10 . 成功靠朋友，成长靠对手，成就靠团队。

情感争议性文案【五】

1 . 效益源自创新。

2 . 全员实动，八周破零加大拜访，业绩攀新稳定市场，重在回访精心打理，休养生息长期经营，积累客户充分准备，伺机而行

3 . 执行力不佳要厘清是没有执行还是无法执行

4 . 用一流的待遇留住一流的人才。

5 . 学技术，提供优质服务;讲高效，以行动让用户满意;扩宣传，开拓市场新局面;建制度，树立企业新形象。

6 . 虎年新气象，十年强，笑问谁能比，数我狂

7 . 我知道，这条路会很艰难，但在路的那一头，有我的理想。

8 . 让每项任务的完成结果都形成闭环，是提高执行力的有效手段

9 . 企业和市场同步管理与世界接轨。

10 . 一个人永远没有时间去做所有的事情，但永远有时间和精力去做自己最喜欢和最擅长的事情！专注一点成为第一才能获得更多的成功机会！

情感争议性文案【六】

1 . ：成功就是不懈的努力加上一点点机会，努力是加法，机会是乘法，两者兼备才会得到最大的结果。

2 . 人员流程战略流程运营流程。

3 . 冠军是一种习惯，比要求的做得更多。成功是每一个环节都成功，冠军对每件事要求都非常严格！成为冠军的第一要决：下定决心！下定决心=切除一切退路！

4 . 意志不坚干不成大事;偷奸耍滑干不成大事;

5 . 一个人有了远大的理想，就是在最艰苦困难的时候，也会感到幸福。——徐特立

6 . 积极激励我，多劳多收获，汗水育成果。

7 . 专注敏锐谋略进取

9 . 落实拜访，本周破零，活动管理，行销真谛

10 . 春光乍现，拜访争先，客户服务，情义无限

情感争议性文案【七】

1 . ：只看看猎物永远不会填饱肚子，天上只会下冷雨，掉馅饼这种事情永远不会出现，只想获得猎物，唯一的方法就是靠自己的努力。

2 . 全员实动，八周破零加大拜访，业绩攀新稳定市场，重在回访精心打理，休养生息长期经营，积累客户充分准备，伺机而行。

3 . 做事情力求尽善尽美，做好了才叫做了。

4 . 缺少完成任务的线路图是执行力不佳的要因之一

5 . 十年（公司名称），群雄逐鹿，第一永属，加油

6 . 四顺水行舟：狼知道如何用最小的代价，换取最大的回报。

7 . 基层管理者要紧盯任务，监督部署及时纠偏

8 . 生活不是笔直通畅的走廊，我们时常会陷入迷茫，但如果我们深信不疑，有扇门就会向我们打开，它就是成功之门！

9 . 每个生命都是自然界的奇迹;必须把它的能量发挥至极致;

10 . 需求万变努力不变。

情感争议性文案【八】

1 . ：家乡固然值得眷恋，但是危险降临，当生存受到威胁的时候，我们会选择离开。离开家乡不是逃避，只是为了寻找更美好的明天。

2 . 一马当先，全员举绩，梅开二度，业绩保底

3 . 超越自我追求卓越。

4 . 双虎并进，必压群雄，市场，有我最强

5 . 十指紧握勇闯第一

6 . 主动就是负责，推委抱怨就是为自己无能找借口。要成为强者，与狼共舞必先为狼。生命不息，战斗不止。做自己的冠军，让未来掌握在自己手中。

7 . ：在狼的眼睛里，永远看不到失败的气馁，因为它们知道，不管经历过多少次失败，最后的成功一定是属于它们的。所以狼永远是草原上的王者。

8 . 两只鸟在一起生活，雄鸟采集了满满一巢果仁让雌鸟保存，由于天气干燥，果仁脱水变小，一巢果仁看上去只剩下原来的一半。

9 . 全心全意传递祝福，尽职尽责开拓创新。

10 . 没有雄心干不成大事；不敢冒险干不成大事；

情感争议性文案【九】

1 . 天下兴亡，匹夫有责。——顾炎武

2 . 技巧提升，业绩攀升，持之以恒，业绩骄人

3 . 人们不是看你说什么，是看你做什么；知道不去做等于不知道，做了没结果等于没有做。已完成的小事胜过计划中的大事；成功人排除万难，失败者被万难排除。

4 . 心态决定你的工作质量！对职业岗位工作老板要有感恩的心态，你会发现每天都过得很快乐。感谢工作给了我饭碗，感谢老板给了我薪资和发展的平台以及学习成长的机会。

5 . 没有狮虎的身躯，没有猎豹的速度，狼却以矢志不依的食肉信念百折不挠的战斗态度与众狼一心的团队精神纵横草原！团队就必须要有狼性！狼性的最好表现就是：骑兵连进攻！

6 . 留住那一刻永恒—中国电信

7 . ：要想获得食物，就必须一直寻找，只有这样，才有机会。不要气馁，就算找不到肥羊，至少能找到一只兔子。

8 . 开拓市场，有我最强，我为单狂

9 . 成功属于那些做好准备并能快速行动的人。

10 . 有结果不一定是成功，但没有结果一定是失败！这世界上内有优秀的理念，只有脚踏实地的结果。企业不需要任务，企业需要结果，只有结果才有价值才能交换薪酬。结果导向的前提就是没有任何借口！