认清缺点改正缺点名人名言（改掉自己缺点的名言警句）

认清缺点改正缺点名人名言【一】

1 . 没有错误的推论我们就无法推论。

2 . 一个人的完美之处，在于找出自身的缺点。——意大利

3 . 一种传统的习惯每每是越没有存在的理由，反而越不容易去掉它。——马克·吐温《汤姆·索亚历险记》

4 . 方舟禅师说：“世人崇拜完美已经登峰造极，结果时刻为其所累，片刻不得安宁。可是，完美虽然美好，却不一定是我们需要的，也不一定是适合我们的。”

5 . 掩饰一个缺点，结果会暴露另一个缺点。——伊索

6 . 我们嘲笑别人的缺陷，却不知道这些缺陷也在我们内心嘲笑着我们自己。——英国作家托马斯·布朗

7 . 你消灭的每一种缺点都存在着与它对应的长处，两者相辅相成，生死与共。——阿纳托尔·法朗士

8 . “你最大的缺点是什么?”这个经典问题大概每个人面试时都会遇到。但大多数人面对这一问题心理不免有些发毛：如何才能既让面试官满意又不暴露自己真正的缺点呢?其实，只要你了解了面试官的心理，提前准备，回答这个问题并不难。

9 . 衣上的虱子再多，也不能放进炉子里烧。——维吾尔族

10 . 从错误中学到的东西，比从美德中学到的东西往往还要多。

认清缺点改正缺点名人名言【二】

1 . 二问问有关老师的趣事：

2 . 最好的好人，都是犯过错误的过来人；一个人往往因为有一点小小的缺点，将来会变得更好。——莎士比亚

3 . 了解喜欢自己的老师。

4 . 第三，看他是不是够机敏，反应够灵敏，一旦一个优点被主考官否定了，是不是可以迅速找出另外的，把面试进行下去；

5 . 善之端而止之也。——王安石

6 . 应聘者说：“我这个人反应很快。”

7 . 发展幼儿思维和口语表达能力。

8 . 幼儿自由结伴，聊聊自己的老师。

9 . 幼儿发表自己的想法，教师记录幼儿的建议和意见。

10 . 一个人知道了自己的短处，能够改过自新，就是有福的。——莎士比亚

认清缺点改正缺点名人名言【三】

1 . 原来，正是失去才另我们完整。所以，不必要求太高，不必非要完美。享受着路边美景的旅途才是真正的旅途。

2 . 心理研究表明人际交往存在三种状态：一种是权威式，一种是理智式，一种是冲动式。在面试中更加需要理智式的交往，而理智来自于充分准备和深思熟虑，而不是幼稚冲动。一个人有缺点并不可怕，可怕的是不敢承认它改正它，反而强词夺理不愿承认。从辩证的角度来看，缺点与优点是可以相互转化的，前提是要正确地认识缺点，真真正正地改正缺点。

3 . 第五，看他是不是谦逊，有时因为一个个优点被否定后，有的应聘者就开始急了，其实那只能说明他不是一个合格的职业人。要自信但不能自大，许佑嘉认为，面试时，应聘者需要自信和谦虚，但自信不能过于夸大。他说自己曾经面试过一个很优秀的销售业务员。这个业务员一口气给出他十个为什么必须用他的理由。他的业绩和经历让面试官们都很满意。结果在面试结束后，该应聘者对许佑嘉“吹”自己销售能力如何惊人，“我告诉你我在原来那公司做业务已经做了四年了，我的业绩一直很好，你不知道，其实我们公司的产品质量烂得要命，之所以市场占有率那么高，都是靠我们这些业务打出来的。你看那么差的产品我都能卖得很好，如果到了华硕，销售业绩肯定会更好。”“这样的员工，打死我们也不能用，因为他根本就没有团队精神。”

4 . 消除误会，缩小隔阂有的“缺点”并不是缺点，而是一般意义上的误会造成的，这时你应及时澄清，缩小与面试官的心理隔阂。案例：一名出身于高干家庭的求职者，到一家普通单位求职面试，他在介绍自己的时候说：“我的父亲是高干，但他对我的要求非常严格，家中虽有保姆，但洗衣服等家务活从来不让保姆帮我做，而是让我亲自动手做。由于我是在这种环境中长大的，什么事情都是自己做，从不依赖父亲的职权，所以到你们单位，多大的苦，我都能吃。”

5 . 犯错误乃是取得进步所必须交付的学费。——卢那·察尔斯基

6 . 改过迁善从不嫌迟。——托尔斯泰

7 . 应聘者说：“我这个人很勤快。”

8 . 教师引疑：――看了老师的照片，你们想知道什么？可以问问老师

9 . 幼儿提问，教师回答。

10 . 窃譬之琴瑟不调，甚者必解而更张之，乃可鼓也。——董仲舒

认清缺点改正缺点名人名言【四】

1 . ――你们和老师在一起已经有很长一段时间了，能不能说说喜欢老师的地方和不喜欢老师的地方？

2 . 人不犯错误，啥也不会做。——英国

3 . 从我们的理想中，我们无意间暴露了自己的缺陷。——法国作家让·罗斯唐

4 . 第一，判断应聘者是否真实地阐述了自己的优点。

5 . 不贵于无过，而贵于能改过。——王守仁

6 . 错误并非总是意味着无知，知识并非总是召之即来。——塞·约翰逊

7 . 应聘者说：“我这个人很敬业。”

8 . 瑕不掩瑜，瑜不掩瑕。——西汉学者戴圣

9 . 第一，看他是不是有勇于突破自己，勇于坚持；

10 . 突然想起一个在国企工作的朋友描述。他们的领导爱玩“自我批评”的游戏，常把下属单个叫到办公室，先自我批评一番，再问：来，你说说我有什么缺点，我会改。朋友说时很嬉皮：要么我脑子坏了我才和他说真话呢!

认清缺点改正缺点名人名言【五】

1 . 我们唯一不会改正的缺点是软弱。

2 . 最大的羞愧和苦恼，就是当你不能很好地捍卫你所喜爱并为之而生存的`一切的时候。——高尔基《老板》

3 . （）在这-个优点之中，精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。

4 . 许佑嘉说，就这么反复问来问去，一些应聘者开始否定自己，开始他认为自己有很多优点，但一个一个证明下来，他把自己认为的优点一个一个又推翻了。就这样可能等问到第五六个问题的时候，有的应聘者就没有继续的勇气和能力了。

5 . 他们希望确保你不是机器人：面试官希望听到有深度有见地的答案。不要用那些老掉牙的答案来糊弄他们，比如“我的缺点在于太追求完美”。

6 . 面试官问应聘者这个问题有两个目的：

7 . 夜觉晓非，今悔昨失。——颜之推

8 . 唯一没有瑕疵的作家是那些从不写作的人。——赫兹里特

9 . 是的，我们当然应该努力让人生完美，不要留下遗憾，但人生永远不可能完美。得到与失去总是同时存在的。

10 . 正确的结果，是从大量错误中得出来的；没有大量错误作台阶，也就登不上最后正确结果的高座。——钱学森

认清缺点改正缺点名人名言【六】

1 . 给出十个非用你不可的理由，比如他在面试时，最喜欢问一个问题是：请给出我十个非用你不可的理由。

2 . 好人才必须德才兼备

3 . 习惯是很难打破的，谁不能把它从窗户里抛出去，只能一步一步地哄着它从楼梯上走下来。——马克·吐温《傻瓜威尔逊》

4 . 对老师进行调查的资料

5 . 三长难救一短，三勤难补一懒。——清代文人牛树梅

6 . 能比较清楚地讲述一件事并学会向其他人提问。

7 . 犯错误是无可非议的`，只要能及时觉察并纠正就好。谨小慎微的科学家既犯不了错误，也不会有所发现。——贝弗里奇

8 . 不求立名声，所贵去瑕疵。——唐代诗人王建

9 . 必须戒绝醇酒和女人。快乐是如此短促，如此模糊，而悔恨是如此巨大。——《托尔斯泰传》

10 . 在我采访过的很多HR中，大多数都表示这个问题具有实质意义，它能体现求职者的自我认识，从而能给判断求职者是否符合企业文化和价值带来依据。但是他们忽视了一个现象，对于现代人来说谎言远比得到工作要轻薄，尤关生计问题时，求职者可以在心里说一百遍实话，但在面试时他必须管好自己的嘴。一次又一次的面谈机会让更多的求职者在谎言完骗术中自我提升。选择撒谎的他们到底是智者还是愚者?

认清缺点改正缺点名人名言【七】

1 . 提高幼儿思维的敏捷性。

2 . 一看看有关老师的图片资料

3 . 明谈缺点，实论优点有时面试官会对求职者提出一些尖刻的问题：“你在从事某项工作时有哪些缺点或不足？”有的求职者连连摇头回答说没有；有的求职者不假思索，脱口而出：“我的`缺点就是特散漫，不愿意受纪律约束”，或回答一些从事某项工作时的致命缺点，令人哭笑不得。这样的求职者，有哪家企业敢要？相反，有些人的回答却令面试官赞叹不已，他们既不掩饰回避，也非直截了当，而是结合职场新人的共同弱点（如缺乏实践经验社会阅历较浅等），联系本专业的发展趋势（如知识结构不甚合理专业知识不足以应对新的挑战等）及自身个性中的缺憾（如过分追求完美，开拓精神不够，或过于追求工作效率，小心谨慎不足等），说一些自己正在克服和能够改正的一些弱点，谈理想与现实中的差距，讲那些表面是缺点实则对某项工作有益的个性，既体现出了谦逊好学的美德，又正面回答了难题。

4 . 一个人必须把他的全部力量用于努力改善自身，而不能把他的力量浪费在任何别的事情上。——《托尔斯泰传》

5 . 一个最基本的回答技巧就是“打擦边球”，“我想我最大的缺点是没有太多的工作实践经验。学生时代的经历几乎是从一所学校毕业就又到一所新的学校读书。我想利用在学校的时间踏踏实实地多学点今后有用的知识。希望我的这些不足能够在贵单位的实际工作中得到改进！”面试技巧和注意事项

6 . 永远不要因承认错误而感到羞耻，因为承认错误也可以解释作你今天更聪敏。——马罗

7 . 一个人在科学探索的道路上，走过弯路，犯过错误，并不是坏事，更不是什么耻辱，要在实践中勇于承认和改正错误。——爱因斯坦

8 . 错误是不可避免的，但是不要重复错误。——《周恩来选集》

9 . 美德和缺点都具有一种不可思议的性质，拥有得越多，你会以为自己具备得越少。——欧洲

10 . 人人须日日改过，一旦无过可改，即一日无步可过矣。——陶觉

认清缺点改正缺点名人名言【八】

1 . “横看成岭侧成峰”，对于缺点本身来讲，有些“缺点”对某种工作来说恰恰是优点；对有缺点的人来说，无论是消除误会还是坦然承认，都会使消极的评价转化为积极的评价。

2 . 一个人不能被同一块石头绊倒两次。

3 . 允许改革犯错误，但不允许不改革。

4 . 如果我们自己没有缺点，当我们发现别人的缺点时就不会如此愉快。——拉罗什富科

5 . 缺点并非全然是缺点，只要它不憎恨美德。——尚福尔

6 . 错误同真理的关系，就象睡梦同清醒的关系一样。一个人从错误中醒来，就会以新的力量走向真理。——歌德

7 . 我没有路，所以不需要眼睛；当我能够看见的时候，我也会失足颠仆，我们往往因为有所自恃而失之于大意，反不如缺陷却能对我们有益。——莎士比亚

8 . 大洋里所有的水不能使天鹅的黑腿变成白色，虽然它每时每刻都在波涛里冲洗。——莎士比亚《泰特斯·安德洛尼克斯》

10 . 第四，看他是不是诚实，特别是在业绩经验方面，应聘者在面试过程中谈到任何一个有关问题，都会被记录下来，会被调查；