600度近视文案（近视1000多度的文案）

600度近视文案【一】

1 . 高标准，精细化，零缺陷。

2 . 所以不管怎么样，我们去洞察这个社会，衡量人与人的距离，把握好梦想与努力的的距离，度刚刚好。

3 . 没有思路，就没有出路。

4 . 企业强大难，保持长盛不衰更难；重要的不是个别人，一部分人，而是全体人员，即每一个细胞都充满活力才行。

5 . 距离不能太远，太远了，容易远离，不能太近，太近了容易纠缠，温度不能太烈，太烈了容易灼伤彼此，太冷了容易冰冷对方，所以才有君子之交淡若水。

6 . 让鸟儿为你鸣叫，让礼物投怀送抱，让烦恼掉头走掉，让幸福对你格外关照，看完信息所有祝福生效!祝：春节快乐，万事如意。

7 . 企业说到底就是人，管理说到底就是借力。

8 . 斜坡球体理论:企业在市场所处位置，如同斜坡上的一个球体，需要强化内部基础管理，才能产生强有力的止动力。否则，球体肯定会向下滚动。

9 . 不愿费心钻钱眼儿，周末咱高兴点儿，白瓶牛二悠着点儿，下酒菜来几盘儿，胡聊神侃撒个欢儿，笑容飞上小脸盘儿，祝福从来不偷懒儿，不回借你几个胆儿！

10 . 本短信自发出之日起，即产生欢乐效应，保你周末开怀，心情愉悦；身心放松，惬意悠然；步履轻松，分外逍遥。恭祝你周末愉快哦！

600度近视文案【二】

1 . 轻，是看淡后的坦然。没有犹豫，没有彷徨，没有紧张。淡淡地坚定地，做最轻最自然的自己！

2 . “鲶鱼效应”--即通过内部竞争机制，把每个人的活力激活起来。(挪威民间传说:渔民捕沙丁鱼通常很难活着返港。偶尔一次发现有一艘船的沙丁鱼全活着返回。秘密原来里面有一条鲶鱼，它的存在使沙丁鱼们惊恐万状，左冲右突，结果反而都保全了性命。

3 . 核心竞争力是什么?我认为是在市场上可以嬴得用户忠诚度的能力。

4 . 要给用户意想不到的惊喜。

5 . 要么不干，要干就要争第一。

6 . 市场永远不变的法则，就是永远在变。“变易，不易，筒易”《易经》上这样说。

7 . 世界上最无价的东西是人心，要赢得别人的心，只有拿自己的心去交换。

8 . 能者上，庸者下，平者让。谁砸企业的牌子，企业就砸谁的饭碗。

9 . 女人不具备笑傲情场的条件。

10 . 人无我有，人有我优，人优我奇。

600度近视文案【三】

1 . 在位要受控，升迁靠竞争，届满要轮换，末位要淘汰。

2 . 外观往往和事物的本身完全不符，世人都容易为表面的装饰所欺骗。

3 . 我能在冬天的严酷环境中生存下来，可能我会在春天是最漂亮的。

4 . 勤劳一天，可得一日安眠;勤奋一生，可永远长眠。

5 . ●要生铁，掼铁锅

6 . 事前反复研究，慎之又慎；一旦做出决策，必须坚决执行，不容含糊。

7 . 而这些，有时候，并非出于自己的内心，而是出于别人的眼睛。别人看重什么，你就觉得自己应该有什么。你没有跟着自己的感觉走，完全是跟着别人的议论走。

8 . ●顾头不顾尾

9 . 人生如痴人说梦，充满着喧哗与骚动，却没有任何意义。

10 . 目标一定要远大，既要坚定不移地向这个目标迈进，又要有稳健的作风。对待每一件事情都认为很有可能失败，才会有最后的成功。如果没有精细的局部，就不可能有波澜壮阔的全局。

600度近视文案【四】

1 . 在新经济时代，什么是克敌制胜的法宝?第一是质量，第二是质量，第三还是质量。

2 . 东风吹，战鼓擂，周末集结心儿飞。好运追，喜相随，明月清风来相会。好好玩，美美睡，洗去一周疲与累。春光美，多陶醉，周末快乐别浪费！

3 . 目眩时更要旋转，自己痛不欲生的悲伤，以别人的悲伤，就能够治愈!

4 . 企业文化培训有三个层次:企业文化精神，企业文化制度和企业文化物质。

5 . 坚持每天提高%，天工作水平就可以提升一倍。

6 . 上下同欲者，胜。

7 . 只有淡季的思想，没有淡季的市场。

8 . 我们不是“居安思危”，而是“居危思进”。

9 . 高质量的产品是由高素质的人生产出来的，这就是管理哲学的核心。

10 . 明智的人决不坐下来为失败而哀号，他们一定乐观地寻找办法来加以挽救。