1 . 给我做头发的发型师不帅,但是他根据我的脸型选择的`发型,让我觉得他是个真正的理发师。
2 . 江铃汽车——要开一流车,江西五十铃
3 . 农历年过后,往往接着是一波转职的热潮。在职场的生涯中,换工作也许是必经的过程,但是每一次的转换,是否为您带来正面的效益及自我提升?这是转职之前必须深刻思考的问题。很多人为了跟着流行走,只看到新工作新公司表面的优点,却没有思考自我的工作态度与心情,在轻易的放弃原本熟悉的工作之后,结果却陷入另一个每天抱怨的恶性循环中。
4 . “我有自己的原则,我就是找不开钱,就是不卖给你。”老板提高了声音。
5 . 前天我把头发给剪了。
6 . 于是我就把五年来一直想留长发的梦想给咔嚓了。
7 . 富康车——走富康路,坐富康车
8 . 康庄大道,携手未来
9 . 君子藏器于身,伺机而动。
10 . 今日的品质,明日的市场
1 . 你思考,我思考,服务提升难不倒
2 . 大众——汽车价值典范
3 . 不过这没关系。最重要的是,我热爱写字,犹如我热爱生命。
4 . (对行业前景及公司未来感到不安:俗话说景气好的时候,有赔钱的公司,景气不好的时候,也有赚钱的公司。网络的泡沫化也是很好的例子。公司或行业的前景,须要专业而冷静的判断,问题是自己是否累积足够的专业?通常景气不好,才能看出企业内部人才的团队经营能力。
5 . 很长时间,别人欺负我,我总是选择忍让,退避。
6 . 商聚精诚,车行领先
7 . 老板终于忍不住,说:“先生,你往旁边挪点儿,别挡在我窗口的前面啊。”
8 . 售后服务是产品的最后一道质量关
9 . 车行天下,精诚必达
10 . 起亚——用心全为你
1 . 只要活着一刻,敲键盘的手指就不会停息。哪怕偶尔的颓废。
2 . 梅赛德斯-奔驰——领导时代,驾驭未来
3 . 为什么,我们总是要等到失去了才知道珍惜,总是要出现这样的情景才知道谁是那个最好的人。
4 . 宝马中国——行有道,爱无疆
5 . 斯柯达——简单聪明
6 . 听完老板的苦恼,朋友笑着说:“这有何难?”说着,朋友拿起老板喝水的大号杯子,“啪”地摔到地上。
7 . 人们在尊重别人的时候,也维护了自己的尊严;如果践踏了别人的尊严,自己也会承受屈辱。
8 . 顾客满意是我们永恒的追求。
9 . 别因为某一个人的险恶狠毒,就让我对你们彻底失去信心。
10 . 为您,我们会做得更好。
1 . 皇冠——和谐为道,欲达则达
2 . (企业教育训练不足:一个充满挑战性的工作,压力必定很大,在工作中是否能获得成长,端看你的态度而决定。一个好的主管一个好的同事,可能比制度上的教育训练,让你获益更多。
3 . (对公司或主管的经营方针有疑虑:仔细想想看,是不是有多半的原因,出在和主管的沟通上?是否已经充分表达自己的想法,而没有获得完整的说明,或是仍无法说服自己?另外,对于公司的文化是否愿意抱持适应的心情?也是应该思考的问题。
4 . 最后,报亭老板见这么吵下去做不成生意,只好收下那张元的钞票,给他找回元零钱。那年轻人呢,虽然成为“坚持原则”的胜利者,可他要等的那路公共汽车已经过去好几趟了。
5 . 老板有点儿生气:“我不是说了找不开吗?”
6 . 生活中一些看似解决不了的事情,如果跳出问题想办法,或许就会迎刃而解。
7 . 追求卓越,服务尽善尽美
8 . 宝马——驾乘乐趣,创新极限
9 . 今日的品质,明日的市场
10 . 三菱——[emailprotected]:“驰骋地球,关爱地球”
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