如何换文案字体（文案上的字体怎么复制）

如何换文案字体【一】

1 . 狄更斯说在双城记中写道：Itwasthebestoftimes，itwastheworstoftimes，itwastheageofwisdom，itwastheageoffoolishness，itwastheepochofbelief，itwastheepochofincredulity，itwastheseasonofLight，itwastheseasonofDarkness，itwasthespringofhope，itwasthewinterofdespair，wehadeverythingbeforeus，wehadnothingbeforeus，wewereallgoingdirecttoHeaven，wewereallgoingdirecttheotherway—inshort，theperiodwassofarlikethepresentperiod，thatsomeofitsnoisiestauthoritiesinsistedonitsbeingreceived，forgoodorforevil，inthesuperlativedegreeofcomparisononly。

2 . 面对惊讶的老板，朋友说：“这就是我要教给你的高招。要知道，员工们为了提高效率，都和你一样，使用大号水杯喝水。只要将杯子变小一点儿，他们站起来倒水的次数就会增加；然后再让开水房距离办公室远一点儿，员工接水时，自然要多走几步路，顺便眺望一下远方的风景。时间久了，对缓解他们的疲劳大有好处……”

3 . 很长时间，别人欺负我，我总是选择忍让，退避。

4 . 老板有点儿生气：“我不是说了找不开吗？”

5 . 人生有限价值无限珍爱生命创造奇迹

6 . 年轻人追问：“真的找不开？”

7 . 做完之后，我竟然觉得还是挺好看的。

8 . 放马金鞍勇冠江山气势磅礴惟我二班

9 . 别因为某一个人的险恶狠毒，就让我对你们彻底失去信心。

10 . 我的青春由我做主丰硕自我自信人生

如何换文案字体【二】

1 . 年轻人头一抬，说：“那你把报纸卖给我啊。”

2 . 七一七一同心协力奋发进取勇永闯第一

3 . 十班十班非同一般勇往直前大干一番

4 . 百舸争流永争第一八二八二独一无二

5 . (对行业前景及公司未来感到不安：俗话说景气好的时候，有赔钱的公司，景气不好的时候，也有赚钱的公司。网络的泡沫化也是很好的例子。公司或行业的前景，须要专业而冷静的判断，问题是自己是否累积足够的专业?通常景气不好，才能看出企业内部人才的团队经营能力。

6 . 而那个你不喜欢的，却是最适合你的。

7 . 确定如何信仰就如何生活的第一步就是省察一下自己的人生，看看这样的道路是否布满荆棘，而你是否勇敢的走了过去，还是这样一条宽广光明的道路，你却走入了阴沟。

8 . 不骄不馁迈向成功脚踏实地早日圆梦

9 . 所以，试着去感谢上天让你拥有的吧，你所拥有的就是你能得到的。

10 . 工作没有每天轻松的，企业也没有零缺陷的，一般上班族，常会犯了一个毛病，对现在服务的企业因太了解而产生抱怨，人一有抱怨所看到的都是负面的，所以总会认为现在服务的公司简直“一无是处”而想换工作，追寻另一职场归宿。在此情况下，只要是新的公司，甚至是不认识的企业，眼睛看到的都是新公司的优点。如果抱持这样的心情换工作会陷入长期失业的轮回里。

如何换文案字体【三】

1 . 这番话点醒了老板，他当即采纳了建议。

2 . 是这般高傲的女子，后来我拎着刚放下的行李，又回到了有爱我至深的男人的城市。

3 . 昨晚我做了一个恶梦。

4 . 于是我就把五年来一直想留长发的梦想给咔嚓了。

5 . 十几年的时光过去了，也许我们都在经历着生活的洗礼，都在向着自己认为对的方向努力，扪心自问，是否对得起自己吃的苦，自己流的汗，自己流的血，是否坚定了自己的信念和验证着自己的人生？

6 . 百炼千锤高三无悔金榜夺魁舍我其谁

7 . 三年十五沉舟破釜零八佳绩非我莫属

8 . 我想不需要解释什么，大家都知道，我们生活的时代，面临的抉择并不多，生活中需要的更多是选择，选择的过程大多数是痛苦的，难以割舍的，而原则只有一个，就是你如何以自己的信念为基础做出选择。

9 . 鲲鲸击水扶摇云鹏蛟蛇起陆张扬飞龙

10 . 老板终于忍不住，说：“先生，你往旁边挪点儿，别挡在我窗口的前面啊。”

如何换文案字体【四】

1 . 努力拼搏睿智进取携手奋进共创佳绩

2 . 八二八二独一无二策马金安为我二班

3 . “我有自己的原则，我就是找不开钱，就是不卖给你。”老板提高了声音。

4 . 前天我把头发给剪了。

5 . (企业教育训练不足：一个充满挑战性的工作，压力必定很大，在工作中是否能获得成长，端看你的态度而决定。一个好的主管一个好的同事，可能比制度上的教育训练，让你获益更多。

6 . 激情澎湃三五不败斗志昂扬三五最强

7 . 互帮互助团结友爱疯狂学习活泼玩耍

8 . (升迁管道僵化：公司都没有人获得升迁吗?还是你的绩效不彰?不要只会嫉妒别人的升迁，或是先入为主的认为别人升迁是靠关系拍马屁，可能别人的努力你都没有看见。何况拍马屁靠关系，也是另类专长呢!

9 . (薪资待遇欠佳：根据就业情报网在去年所做的调查，有四成七的人，将薪资列为换工作第一个考虑的因素。这样的结果并不令人惊讶，但是薪资和贡献必须成正比，如果你的付出够多，老板或主管绝对无法视而不见。另外，薪资收入除有形的货币所得外，也应算算无形的货币收入，如：人际关系教育训练企业资源等。

10 . (对职场工作气氛不满：是你的人际关系不好?还是你对于主管同事一直看不顺眼?不要一直站在自己的角度去思考问题，凡事反求诸已，可能看到的又是另一片海阔天空，试试用自己的态度或幽默感改善大家的气氛吧!

如何换文案字体【五】

1 . 我在清晨：分准时醒来，睁开眼睛想，一直以来我对他是不是太过分了。

2 . 最后，报亭老板见这么吵下去做不成生意，只好收下那张元的钞票，给他找回元零钱。那年轻人呢，虽然成为“坚持原则”的胜利者，可他要等的那路公共汽车已经过去好几趟了。

3 . 奋发学习积极进取品格至上做人正直

4 . (交通不便：可以早点起床吗?可以改变自己晚睡的习惯吗?每个人都有惰性，但在工作的态度上，只有勤劳才会有收获，那是基本的自我要求。

5 . 学习竞赛体育不怠只要我在三十不败

6 . 生命之钟已经敲响，我们要做的就是让那阵阵钟声响彻云霄！

7 . (自己的能力未受肯定：有时我们会高估自己的能力，一昧的怀才不遇书空咄咄，只会在职场中令人嫌弃。多和主管谈谈自己的工作内容或抱负，甚至主动多参加紧急重要的项目执行，将有助于主管对自己能力的肯定与了解。

9 . 保定宗旨砥砺德行远见卓识创造辉煌

10 . 其实我也是。

如何换文案字体【六】

1 . 天行刚健志在拿云傲视群雄唯我独尊

2 . 苏格拉底认为未经省察的人生没有意义，因此确定生活的意义，或者活着的意义就在于去追寻自我完善的价值，追寻一生需要坚持的信仰。

3 . 凡是预则立，不预则废。这是第二步，谁的人生都是自己创造出来的，昨日之事已经过去，念念不忘的是自己今后要走的路，前路漫漫，必须预设一个目标，用心去体会自己的感受，一个依据自己的信念确定的一个大致的方向。

4 . 这条路必然有得有失，有泪有笑，关于人生，关于朋友，关于爱情，关于亲人，此种等等一定有诸多体验，这就是你的财富，分享，抽离一些你认为应该坚持的原则。

5 . (自觉非适才适所：你对于自己的专长和兴趣够了解吗?还有没有提升的空间?或是现在的工作你还没有发觉可以发挥的地方?和主管多沟通可能找出真正的问题。不是每个人出生时就决定了适才适所，适才适所是用心努力工作下才会发觉的，而且一个人不会只有一个适才适所，对每件事情都有投入的人，就会找出更多的适才适所。

6 . 怎样才能让员工们动起来呢？老板正在想着，一位朋友前来拜访。

7 . 信心百倍斗志昂扬全力以赴铸我辉煌

8 . 勤奋努力勇创佳绩团结拼搏再展雄风

9 . 一路走来，有许多非常优秀的朋友在周围激励着我，尽管我还是老样子，人家常说七年就是一个轮回，就是一辈子，这样算的话，前几辈子平平淡淡的，也算罢了，现在的我想去看看外面的世界，想去看看大海的方向，面朝大海，春暖花开。

10 . 山不厌高海不厌深养怡之福可得永年