1 . BG促进生产部门和间接职能部门的合作BG提升企业体质,提升企业综合竞争力BGTPM活动是对企业进行全方位的改善高效率
2 . 一部机器可以做五十个普通人工作,但没有哪部机器可以完成一个伟大人工作。
3 . G优秀的职员:忠于公司终于职业忠于人格。
4 . Establishareading/learningprogram
5 . 抛弃今天的人,不会有明天;而昨天,不过是行去流水。——约翰·洛克
6 . BG从最高领导到第一线作业者,全员参与TPMBG参与TPM的人越多,效果就会越显著
7 . 时间是世界上一切成就的土壤。时间给空想者痛苦,给创造者幸福。——麦金西
8 . 越挣扎就越无法摆脱强大的漩涡。你到底要我怎么做
9 . DJ十字文明用语:您好请谢谢再见对不起
10 . 克服自己消极的钻牛角尖的扭曲的思想方式,便能增加效率,提高自尊心。伯恩斯
1 . B创新突破稳定品质,落实管理提高效率。
2 . 有些人做事的态度,虽然每天都重复同样的工作,可是每一次都尝试用不同的方法,一直思考如何将同样的事,用最简单最有效的方法做好。这种人的效率通常是最好。
3 . 要使车子走得快,就得给轮子勤上油。美国
4 . 你信不信,年轻,什么都还来得及。
5 . 辛勤的蜜蜂永远没有时间的悲哀。
6 . 技术教育是手工劳动的升华,它能把手工劳动的效率提高到最高程度。威格拉德斯通
7 . 没有什么事情有象热忱这般具有传染性,它能感动顽石,它是真诚精髓。
8 . 让定量的时间产生更大的效益,才能改变落后的局面,缩短同优秀者之间的距离。
9 . DA克服逃避心理,勇于承担责任
10 . CH团结共进,众志成城
1 . DA智力比知识重要素质比智力重要觉悟最重要
2 . 经常笑,学会向比自己小人称哥,以保持年轻心态。
3 . CS生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒CS遵守厂规厂纪,争当优秀员工
4 . 不是境况造就人,而是人造就境况。
5 . 我想最多的就是你何时再回来看我
6 . 当你感到悲哀痛苦时,最好是往学些什么东西。学习会使你永远立于不败之地。
7 . E全员参与改善,持续环保社区。
8 . EA改善品质要规划,主力推动标准化EA质量认证是企业全球化的通行证EAISO不是目标,而是管理的根基
9 . 十几年奋斗,给了我崭新生活;十几年奋斗,给了我冲向顶峰动力。正如富强中国一样,我,与许多不计辛劳人,一起跨入梦想殿堂。
10 . G讲究实效完善管理提升品质增创效益。
1 . 为你正做的工作做一个成本效益分析。也许把这项工作委派或外包给别人是更加划算的。
2 . 当一个不幸降临了,最好的办法就是让它尽快过去,这样你才会腾出更多的时间去做更有价值的事情,你才会活得更有效率,更有好心情。——于丹
3 . B团结一条心,石头变成金。
4 . 向时间要效益。时间是产生效益的最关键因素。
5 . A品质为重
6 . B我们的承诺:不做不良品。
7 . BG生产效率化:以最少的投入,得到最大的BG效率化的目标是极限发挥设备人管理产出量化
8 . 今天所做之事勿候明天,自己所做之事勿候他人。---歌德
9 . 人最大的优点,就是在关键时刻不起一点作用。
10 . 时间管理是高效能员工必备的能力之一。
1 . G品质,企业未来的决战场和永恒的主题。
2 . 人们举止应当象他们衣服,不可太紧或过于讲究,应当宽舒一点,以便于工作和运动。
3 . I每天进一步,踏上成功路--
4 . Askthequestion,whereisthestrategicorcompetitiveadvantage?
5 . 不要放弃,最终你会发现一切都是值得。
6 . 如果我们都去做自己能力做得到事,我们真会叫自己大吃一惊。
7 . F提供优质的产品,是回报客户最好的方法。
8 . Z办公室松弛体操
9 . 问这样一个问题,自己的战略或者竞争优势在哪里?
10 . 只有不断找寻机会人才会及时把握机会。
1 . BG推动TPM的主角,由我开始做起BG设备记录切实做,发掘问题不出错
2 . BG你保养,我保养,大家一起来保养BG维修保养确实做,品质大家都称赞
3 . A优质建设,以质为根。
4 . 爱的那么深爱的那么认真可还是听见了你说不可能
5 . 高效率的员工善于整合琐碎的时间,让零散的时间也能产生更大的效益。
6 . BA安全是生命的基石,安全是快乐的阶梯BA多看一眼安全保险,多防一步少出事故BA事故教训是镜子,安全经验是明灯BA安全与效益同行,事故与损失同在BA麻痹是最大的隐患,失职是最大的祸根BA安全是幸福的保障,治理隐患保障安全BA安全生产人人管,事故隐患处处防BA安全规章系生命,自觉遵守是保障
7 . 相信你做得到,你一定会做到。不断告诉自己某一件事,即使不是真,最后也会让自己相信。
8 . CH智慧的凝聚把团队集体的力量推向无限
9 . C-S运动从你我做起,让我们更有自信!
10 . BB人人创造品质,人人享受品质BB手连手,发扬优质精神
1 . CS得意时应善待他人,失意时你会需要他们CS塑造人的品质,建立管理根基
2 . 不要看早间新闻,它们大多是消极的。不看晚间新闻,它们更消极。早点上床,阅读或写一篇。
3 . BC不良品的出现是技术问题,流出则是管理问题BC仓储原则要遵守,先进先出是基础BC进料出料要记清,数帐管理更分明
4 . 不管什么样打击和失败降临,一个真正坚强人都能够从容应对,做到临危不乱。当暴风雨来临,软弱人屈服了,而真正坚强人镇定自若,胸有成竹。
5 . F讲究实效完善管理提升品质增创效益。
6 . 有些人做事,是事先想好了所有的路,想好了所有的步伐,然后才做。这种做事的方式通常是熟悉了,经验足够的时候。
7 . CB管理规范化,经营国际化,员工职业化CB创新就是突破常规
8 . 效率是做好工作的灵魂。切斯特菲尔德
9 . C安全:确保工作生产安全,关爱生命,以人为本
10 . FS是企业建立洁净亮丽,整齐舒适,安全高效的法宝。
1 . BC时时寻求效率进步,事事讲究方法技术BC一个疏忽百人忙,人人细心更顺畅BC仪器设备勤保养,生产自然更顺畅BC小问题要重视,老毛病要根治
2 . 有事者,事竟成;破釜沉舟,百二秦关终归楚;苦心人,天不负;卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。
3 . 一百句空言,不如一个行动
4 . 人因为梦想而伟大,早日达到自己目标。
5 . E环境与人类共存,开发与保护同步。
6 . 无条件放弃你现下所有的抱怨。
7 . 与周边的人比……同样的事由别人来做,别人是否比我们更快完成,而且完成得更好?别人为什么比我们更有能力,更有效率?如何做到比别人更好,更有效率,这就是衡量个人效率好不好最好的方法。
8 . G团队精神,是企业文化的核心。
9 . F优质产品,丰厚成果。
10 . G技术是基础,管理是动力。
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