大型活动策划落地文案（活动策划方案文案新奇想法）

大型活动策划落地文案【一】

1 . 活动当晚在操场摊位负责前来认领苹果或者小礼物的工作，现场登记等。

2 . 圣诞节即将来临，本学期也即将到尾，同学们都忙着准备期末的事。所以，我们广播站决定发动一次“广播站提前陪你过平安夜”的特别活动节目，丰富同学的校园生活，增添校园气息。而且可以在本次活动中，团结广播站内部人员，增强广播站内部凝聚力，提高广播站内部人员的组织能力及团队意识。同时也可以借此活动扩大院团委广播站在学院的影响力，让更多的师生关注广播站。

3 . 集体参赛节目（集体歌舞模特走秀）

4 . (根据卖场实际情况，适当设计制作一系列广告宣传牌，美化卖场，传达信息。

5 . “关爱久久祈福无限”感谢您与我们一起成就了XXXX的美好时光！

6 . 作品递交时间：xx年月日；

7 . 九评分标准

8 . 宣传部制作三张海报，张贴于宣传栏。海报要凸显主题，尽量做到温馨，有节日气氛，并明确活动开展时间地点参与人员。

9 . 游戏规则：每场四人商场比拼，比赛前没人分别领得一个呼啦圈一个一次性水杯。比赛正式开始后，工作人员王每个正在比赛的人员手上杯里到饮用水，在一次转不停的过程中时间最长喝水最多为胜出者。

10 . 抽奖箱一个

大型活动策划落地文案【二】

1 . 播放音乐（开场曲目暂定为英文歌曲《平安夜》，其它待定），在音乐的环绕中，所有人开开心心地包饺子。期间可以插入一些小游戏以营造轻松活跃的气氛。

2 . 主办：《xxxx》

3 . 很多儿童影楼老板总是打着快乐庆典感恩的口号对儿童促销，但事实上他们不明白快乐的真正内涵，缺乏使孩子们高兴的最基本的东西。六一节快乐，常常也只是喊喊号，推出一套主题摄影从来没有做过调查和了解儿童的内心。但是麦当劳就不一样，如果那个孩子在那里过一个生日，那他一定是快乐的，因为麦当劳知道孩子的生日最想要什么，温馨祝福礼物美味与众不同，成为焦点。周杰伦很受孩子们的欢迎，是因为他在歌中和表演中常常引用中华永久不衰的传统精髓文化，表现出很强烈的阳刚与叛逆的成分，这是儿童永恒的情感---酷，但是，他要保持这种势头的话，就不断要重新认识阳刚与叛逆所具有的内涵，不断改变自己的形象。儿童影楼更是如此！

4 . 音乐停止，端上香喷喷的饺子。大家吃着自己亲手包出来的饺子，肯定别有一番趣味。大家尽情地吃，尽情地玩，尽情地享受活动的快乐。

5 . 祝福在飞翔。

6 . 没有及时的不断的了解儿童的情感变化。

7 . 伊利提供：

8 . ，由宣传委员精心制作两块宣传板到时放在活动现场，并制作一些海报贴在教学楼下宣传。

9 . 喜迎国庆欢度中秋。

10 . 以“拥抱平安夜”为主题，在平安夜的那一夜，举行大型聚会游玩活动，欢乐拥抱平安夜。以开心快乐为媒介，把抱抱团的精神传递出去。

大型活动策划落地文案【三】

1 . 二等奖：名送价值元电疗按摩仪一台以及荣誉证书

2 . 注：照片多拍是供客人挑选，多于相片客人有权选择是否购买，如果购买其他照片可享受折优惠（含相底）（二）所有的伊利奶粉卖场内，获得优惠礼券的顾客，如果不参加“明星宝宝Show”的活动，此券可充当元现金券在香港皇家宝贝儿童摄影使用。注意事项：

3 . 游戏竟玩环节(呼啦快乐转

4 . 口语：朗诵主持课本剧表演小品等；

5 . 每个餐桌上配一份精美的教师节贺卡。

6 . 门市――接电话――进行登记及安排拍摄时间门市拍摄前一天――致电客户――确定拍摄时间

7 . 教师凭有效证明享受感恩特价房：元(含双早，并赠送“桃李满天下”精美果盘一份。

8 . 音乐转换到《因为我们是一家人》，在场的所有的人手拉手共同唱起这首歌，唱出我们的心声——因为我们是一家人，相亲相爱的一家人。活动也就自然的随着音乐的停止而结束。整个活动充满轻松，快乐和温馨。

9 . 以店内优秀促销活动为主，全力承接五一到来，抢占争夺旺季市场份额。

10 . (三活动开始

大型活动策划落地文案【四】

1 . 通过策划一系活动，加深爱家超级广场与消费者的相互了解与情感沟通;扩大企业知名度，进一步树立爱家“关爱社区居民共建温馨家园”的社会形象。

2 . 活动主题：

3 . 相关外联工作。

4 . 当日促销活动：a当日凡是在本店消费满元，均可以赠送特色菜份或代金券元(待定。b满可以送特色菜份及果盘份或代金券元(待定。c如消费达到元(不包括酒水，可以回馈“代金弧在下次光临时，可免费获得一道价值元的菜(点心及维利麦西餐厅会员卡一张作为答谢回报。d凡是收银单上尾数号码逢，可获得获金额元代金券张(待定。e套餐组合更优惠(厨房制作套餐菜单。f教师持教师证或有效证件绝可享受折优惠(待定。

5 . 我学我舞

6 . 抓住当地顾客的心态，制定出适当的主推套系个，在此基础上推出优惠

7 . “伊利最可爱宝宝”一等奖二等奖以及三等奖“伊利最上镜宝宝”一等奖二等奖以及三等奖

8 . 员工对一个儿童影楼来讲，他是一个最大的资产，公司必须对员工进行投资以保证长期利润。在工作之中，员工必须感受到自己的价值得到了他人的承认，不管您用多么华丽的辞藻表示感谢和提供给他们多么好的培训机会，他们最终的期望是自己应该得到应的报酬，这样才能体现自己的价值。虽然有人认为金钱激励有一定的负作用，但无论对谁高的收入总是富有诱惑力的。但是有时猴即使您支付的工资很高，还是有人不能满意，一旦员工开始为工资而抱怨，公司的最好的员工就会离去，以便寻求更高的工资。我们经营者必须高度注意这个问题，解决的办法就是将个人业绩与报酬挂钩，应当让员工清楚，真正努力的员工将会得到最好的报酬，但他们不得无缘无故得到报酬。因为“明天您想得到多少，就看您今天付出了多少”。当然金钱的效力毕竟还是有限制的。如果完全依赖这种方法来激励员工，那么当员工的某一项被满足后，就会不断地伤脑筋去推出新的诱因，以便进一步激励员工，公司的利润越来越少，一但到了最后回天乏术，而这个方法也就宣布失败了。所以单靠金钱因素并不能全方位激励员工的工作情绪。因为员工们很重视他们工作伙伴之间的关系，这是金钱完全无法取代的。一般人在达到一定经济基础后，他们追求的是比金钱更具有价值的东西——人性。

9 . 二活动媒体支持

10 . 当晚进行活动时，应注意个人安全，并在活动中不断提高自己对团队的认识。