管理者名人语录摘抄（管理者个人修养的经典句子）

管理者名人语录摘抄【一】

1 . 我已享受过这世界的欢愉，青春的快乐早已流逝，生命的春天离我非常遥远。——海塞

2 . 生是各种不同的变故循环不已的痛苦和欢乐组成的。那种永远不变的蓝天只存在于心灵中间，向现实的人生去要求未免是奢望。——巴尔扎克

3 . 壮心未与年俱老，死去犹能作鬼雄。——陆游

4 . 失去财产的人损失很大，失去朋友的人损失更大，失去勇气的人则损失了一切。——塞万提斯

5 . 人生的光荣，不在永远不失败，而在于能够屡扑屡起。——拿破仑

6 . 人的一生只是一刹那。所以我们要珍惜它，在世上一天就要过好一天，切莫虚度了年华。——里克特

7 . 青春是美妙的;挥霍青春就是犯罪。——(英国萧伯纳

8 . 人的一生只有一次青春。——朗费罗

9 . 我，这个错误的根源在于，这些培训师若把一个局部的经验（例如提高一个车间的劳动生产率）上升为一个统一的管理原则。局部的改善（或效率的提升）对一些市场成熟的企业及行业确实是必要的，但我们作为管理者，就应首先关注结果，其次才是流程。

10 . 当你还不能对自己说今天学到了什么东西时，你就不要去睡觉。——利希顿堡

管理者名人语录摘抄【二】

1 . 某个时期，某个社会，即使所有的青年人和老年人都中魔一般荒唐了，只要中年人不荒唐，事情就坏不到哪里去。最怕的是中年人的荒唐，而中年人最大的荒唐，就是忘记了自己是中年。

2 . 意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。——歌德

3 . 成功的最佳捷径是让人们清楚地知道，你的成功符合他们的利益。——拉布吕耶尔

4 . 我们不得不适应这一现实：历史乃是万神殿的反映，它的活动既非道德又非不道德。它既不惩恶又不报善。因为它不是根据正义而是根据力量。它总是把胜利分配给有权势者，任其肆无忌惮为所欲为。一般说来，在世俗事务上它总是替为非作歹者撑腰。——茨威格

5 . 从不获胜的人很少失败，从不攀登的人很少跌交。——惠蒂尔

6 . 只因生命在继续才盲目地产生信念，这种信念是空的。——乔·桑塔亚那

7 . 质量即免费。

8 . 一生奉献于两个神明，即荣誉与英勇。——蒙森

9 . 世界是你们的，也是我们的，但是归根结底是你们的。你们青年人朝气逢勃，正在兴旺时期好像早晨*点钟的太阳。希望寄托在你们身上。

10 . 只要持续地努力，不懈地奋斗，就没有征服不了的东西。——塞内加

管理者名人语录摘抄【三】

1 . 老实人，敢讲真话的人，归根到底，于人民事业有利，于自己也不吃亏。——毛泽东

2 . 你们这些生在今日的人，你们这些青年，现在要轮到你们了!踏实在我们的身体上面向前吧。但愿你们比我们更伟大更幸福。——罗曼?罗兰

3 . 科学，劳动，实际工作才能够使我们病态的，放荡的青年清醒过来。——冈察洛夫

4 . 作为管理者，我们如何建立信任？

5 . 自以为聪明的人，往往是没有好下场的，世界上最聪明的人是老实的人，因为只有老实人才能经得起事实和历史的考验。——周恩来

6 . 最后，我们要学会不让别人利用我们的信任。当我向管理者强调信任的重要性时，许多人说，我不是不想信任别人，但如果他滥用我对他的信任怎样办？

7 . 让自己的内心藏着一条巨龙，既是一种苦刑，也是一种乐趣。——雨果

8 . 每个人都有一定的理想，这种理想决定着他的努力和判断的方向。就在这个意义上，我从来不把安逸和快乐看做生活目的本身——这种理论基础，我叫它猪栏的理想。——爱因斯坦

9 . 夫学须志也，才须学也，非学无以广才，非志无以成学。——诸葛亮

10 . 要领导好别人,首先要领导好自己。

管理者名人语录摘抄【四】

1 . 管理不是一门只有天才才能掌握的学问，而是我们每一个普通人，每一个不，每一个充满这样那样缺点的人，都能掌握的学问。用管理学大师杜拉克的话来说：“如果一个组织需要天才或超人管理的话，那么它就不可能生存下去。一个组织务必有这样一个形式：在一个由普通人组成的群众下能够正常地运行。”

2 . 神要是公然去跟人作对，那是任何人都难以对付的。(《荷马史诗》

3 . 失败和挫折等待着人们，一次又一次使青春的容颜蒙上哀愁，但也使人类生活的前景增添了一份尊严，这是任何成功都无法办到的。——梭罗

4 . 黑猫，白猫，能抓老鼠的就是好猫。

5 . 艺术的大道上荆棘丛生，这也是好事，常人望而却步，只有意志坚强的人例外。——雨果

6 . 只要人心中有了春气，秋风是不会引人愁思的。——(现代冰心

7 . 必须记住我们学习的时间是有限的。时间有限，不只由于人生短促，更由于人的纷繁。我们应该力求把我们所有的时间用去做最有益的事。——斯宾塞

8 . 有理想的人，生活总是火热的。——斯大林

9 . 好事尽从难中得，少年勿向易中求。——李成用

10 . 生活赋予我们一种巨大的和无限高贵的礼品，这就是青春：充满着力量，充满着期待志愿，充满着求知和斗争的志向，充满着希望信心和青春。——奥斯特洛夫斯基

管理者名人语录摘抄【五】

1 . 已所不欲,勿施与人。

2 . 爱情应该给人一种自由感，而不是囚禁感。(《儿子与情人》

3 . 睡得多的人学得少。——西班牙谚语

4 . 人的智慧掌握着三把钥匙，一把开启数字，一把开启字母，一把开启音符。知识思想幻想就在其中。——雨果

5 . 黄河走东溟，白日落西海，逝川与流光，飘忽不相待。——李白

6 . 世界这么大，风景那么多，但旅行的意义并不在于拍了多少照片，走了多远的路，而在于旅途中，是否找到了与往昔不一样的自己。

7 . 那些光阴的故事，全被折进了书页的某个章节，流年未亡，夏日已尽。

8 . 管理人员应该具有的首要素质是思路清晰。……指挥混乱，行动迟缓是管理人员缺乏果断思考能力的表现（罗杰‘福尔克）

9 . 让死人去埋葬死人吧，我们既然有生命，我们就应当活下去，而且要活得幸福。——列夫·托尔斯泰

10 . 乐观的人永葆青春。——拜伦

管理者名人语录摘抄【六】

1 . 玉不琢，不成器;人不学，不知道。——《礼记·学记》

2 . 浪费时间是所有支出中最奢侈及最昂贵的。——富兰克林

3 . 易之思之。

4 . 许多次，我们被高层管理者请去当管理顾问的时候，要我们解决的问题是：下方的人不诚实，下方的人不听指挥，下方的人没有创新意识，下方的人素质太差。很多次，我们发现，下方问题的根源在上方，在我们这些当的人没有扮演好我们就应扮演的主角――榜样。

5 . 人生像攀登一座山，而找寻出路，却是一种学习的过程，我们应当在这过程中，学习稳定冷静，学习如何从慌乱中找到生机。——席慕蓉

6 . 忍耐是痛苦的，但它的结果是甜蜜的。——(法卢梭

7 . 成功的秘诀，在永不改变既定的目的。——卢梭

8 . 结果导向的原则意味着，结果比过程更重要；优秀的管理者善于管头，而不太管脚。

9 . 对于成功的坚信不疑时常会导致真正的成功。——弗洛伊德

10 . 快乐，是人生中最伟大的事！——高尔基

管理者名人语录摘抄【七】

1 . 少年像一个快乐的王子，他不问天多高，也不知人间尚有烦恼，一心只想摘下天上的明星，铺一条光辉灿烂的大道。——拜尔

2 . 爱，从来就是一件千回百转的事。不曾被离弃，不曾受伤害，怎懂得爱人?——张小娴

3 . 君视臣如草芥，臣视君如寇仇。

4 . 青春，就像受赞美的春天。——勃特勒

5 . 青春是一个普通的名称，它是幸福美好的，但它也充满着艰苦的磨炼。——高尔基

6 . 人的一生两个最大的财富是：你的才华和你的时刻。才华越来越多，但是时刻越来越少，我们的一生能够说是用时刻来换取才华。如果一天天过去了，我们的时刻少了，而才华没有增加，那就是虚度了时光。因此，我们务必节省时刻，有效率地使用时刻。如何有效率地利用时刻呢？我有下方几个推荐：

7 . 去生活，不管怎样，不管什么地方！睁开眼睛，瞧文明席卷而去的一切：好的坏的意想不到的不可想象的！兴许此后你才能对人对社会对自己说出点见解！——杜伽尔

8 . 活着，为的是替整体做点事，滴水是有沾润作用，但滴水必加入河海，才能成为波涛。——谢觉哉

9 . 白首壮心驯大海，青春浩气走千山。——林伯渠

10 . 人只有献身于社会，才能找出那短暂而有风险的生命的意义。——爱因斯坦

管理者名人语录摘抄【八】

1 . 未开发的自然资源，未运用的人力，和未开辟的市场，正是经理人员所要发挥能力的地方（竹内俊一）

2 . 在所有批评家中，最伟大最正确，最天才的是时间。——别林斯基

3 . 有许多人是用青春的幸福作为成功的代价的。——莫扎特

4 . 一个人能在战场上制胜千军，但只有战胜自己才是最伟大的胜利者。——尼赫鲁

5 . 勇敢产生在斗争中，勇气是在每天对困难的顽强抵抗中养成的，我们的青年箴言就是勇敢顽强就是排除一切障碍。——奥斯特洛夫斯基

6 . 高层管理者：做正确的事；中层管理者：正确的做事；执行层人员：把事做正确。

7 . 青春的幻想既狂热又可爱。——约肖特豪斯

8 . 挑一个星期，每一天记录下每分钟做的事情，然后做一个分类（例如：读书准备GRE和朋友聊天社团活动等）和统计，看看自己什么方面花了太多的时刻。凡事想要进步，务必先明白现状。每一天结束后，把一整天做的事记下来，每分钟为一个单位（例如：:—:等车，:—:搭车，:—:与朋友喝茶……）。在一周结束后，分析一下，这周你的时刻如何能够更有效率地安排？有没有活动占太大的比例？有没有方法能够增加效率？

9 . 我们最重要的原则：不要叫人打倒你，也不要叫事情打倒你。——居里夫人

10 . 在一次培训课上，我记录了学员推荐的管理者主角：管理者是船长家长指挥家将军队长教练……我想，这些都是对的，也都是很形象的比喻。在这些主角之外，我想个性提出我们作为管理者的另外一个主角：管理者就应是榜样。休问梁园旧宾客