接受文案意见和建议（简短的意见和建议文案）
接受文案意见和建议【一】
1 . 卫生环境：目前公司的厕所卫生脏乱现象尤其严重，整个接待大厅里弥漫厕所的臭味，严重影响到工作人员及客户的情绪状况，造成客户对公司的负面影响，推荐公司就应找专职的保洁人员，进行不间断地打扫及清理。
2 . 别去争论，人不可能赢得争论，可以说，争论所提及的话题都是不值得去争论的。
3 . 一扇小小的窗，当你向进处看时，可能是对面的居民楼，可能是小溪流水，可能是绿树成荫，可能是一座古老又略带一丝韵味的木桥，可能是正在玩耍的孩子，可能是正在聊天的老人，可能是正冲你打招呼邻居，可能是人来人往的大街。
4 . 员工培训与管理，定期对公司员工进行技能礼仪效率培训，增强员工的实际操作潜质，端正服务态度，合理利用时刻安排工作。
5 . 别抱怨四级六级，那是证明你能力的很好的东西。
6 . 各个部门的沟通要流畅，持续高度的和-谐：推荐改善的方法：加强各门门之间的感情的沟通，在不损坏各部门利益的基础之上要使各个部门的小利益同公司的大利益相互和-谐，使几个目标和为一齐，这样我们的工作才能取得较大的进步。对于些工件政策之类的书面规定，必须要全面的落实，个性是销售和财务部门要及时地联系。不好等到问题发生实在解决，那时不仅仅事倍功半，同时也会严重的影响用心性。
7 . 月光会回来，会回到炊烟抒情的屋顶
8 . 记住:目光要深远。你的目光看多远你就能走多远。
9 . 对陌生人，或者把对方当做一张白纸，或者把对方当做你的朋友，总之别当做敌人，即使你听到再多的关于他(她的不好的传闻。
10 . 只要我能活着，我就有幸福的理由。
接受文案意见和建议【二】
1 . 提高工作效率：推荐改善的方法：有些事情我们不能的干一件说一件，好多事情是能够归结成一类的，要尽量归结成一个制度或是流程，避免重复。比如我们对一些代理商的政策，我们销售部门都执行好几个月了，财务竟让不知道该政策，弄得我们的信誉受到很大的打击，我们的一些政策要及时地下发给各个部门，别再让我们每次给代理商落实政策时都要经过好几个领导的签字，不仅仅代理商的用心性受到打击，我们也跟着倒霉，代理商对我们的信誉不再信任，我们对公司的一些争将不再用心了。这是很危险的，推荐将公司的一些政策切实落实到各个部门避免此类状况再次发生。
2 . ，每个人都有成功的机会！就看你给不给自己机会！
3 . 大学的手机是否应该用只有自己有答案。
4 . 如果有人嫉妒你，你可以把他从竞争者之列删除了。怀嫉妒之心者，难成大事。
5 . 这个世界的广阔与复杂是超乎所有人想像的，个人在它面前不过是一根渺小的芥草。面对世界这块无边无际的迷幻魔镜，我们看到自己的飘摇影子，被风分割成一个个脆弱的个体，明明都生存在同一个世界里，却一直各自无端地孤独着。即使说着要独立，完全靠自己的力量去开创一片绚丽天空，可是等到千帆过尽繁华散去时，却发现自己从心底还是渴望着一双手。那双手来自云端，带着心口的热度，它默默地接纳了你又默默地将你渡到彼岸。
6 . 完善公司的奖罚制度。
7 . “我请你吃饭”之类的话永远不要乱说。
8 . 音乐会回来，会回到被时间锯朽的琴盖
9 . ，不要以为你是个男人，就不需要保养。至少饮食方面不能太随便，多吃番茄，海产品，韭菜，香蕉，都是对男性健康有益处的食物。你要是看不到价值，我可以告诉你。至少你能把看病节约下来的钱给你的女人多买几个化妆品
10 . 莫过于耿直，莫过于圆滑。外圆内方是一种视野，视野决定着境界。
接受文案意见和建议【三】
1 . B:AllrightLeavetheseadswithmeI’llspeaktohimthismorning
2 . 大了，成熟了，稳重了，但是这和激情不矛盾，一种对工作和学习的冲击力及持久力会让你有特殊的魅力。
3 . 夜晚会回来，会回到白昼松动的牙床
5 . 树立榜样，开展表彰大会：标杆学习是团队领导的一个重要武器。榜样的力量是无穷的，透过树立榜样，能够促进团队的每位成员的学习用心性。虽然这个办法有些陈旧，但实用性很强。一个坏员工能够让大家学坏，一位优秀的榜样也能够改善团队的工作风气。树立榜样的方法很多，如创新榜总经理个性奖等。对于表现优秀的员工颁发奖章和奖金（今年春茗会上已经开展过），而且还要邀请家属参加，这个荣誉能够说是无价的；
6 . 如果你不能拥有，那么告诉自己别忘记——如果你能承受那伤痛的话。
7 . 鼓励员工多提正确推荐预案，公司给以充分重视，对书面推荐均有正式恢复，采用者，给予必须奖励，鼓励员工用心参与公司管理，增强主人翁意识。
8 . ，不喜欢的人少接触，但别在背后说坏话，说是非之人，必定是是非之人，谨记，祸从口出。
9 . 一切要以事实说话：推荐改善的方法：在我们的工作过程中，一切要以事实为依据，根据现实问题反映出来的问题进行对症下药，不仅仅要进行全面地了解，还要进行辩证的眼光看问题。对一些经常出现的问题要及时的沟通。没有调查就没有发言权，及时给你机会也不好信口开河，为了发言而发言。我们做工作不是给领导看的，而是要有所收获。不好拿着公司的资源给自我谋利益。
10 . 于是，他不动声色地回到家，告诉了自己的`亲友，他们凑足钱，买来所需的机器，回到矿区继续工作，地越钻越深，他们的希望也越来越大。
接受文案意见和建议【四】
1 . 文或武，你总要有一样。样样通样样松都是禁忌。样样通几样更通方是境界。
2 . 在大学里，你有足够的空间承受失败和打击，因此，你真的应该找找自信和自傲的区别，可以用一辈子的。
3 . 记住:为自己设定一个远大的人生目标，并终生为之奋斗。
4 . 制造一次意外的流浪或伤害
5 . 准备考研，早点比晚点好。
6 . 我们要学习接受批评和指教，但更要学会分辨好或坏的批评和指教，好的可以让我们的路程走向更正确的方向也能让我们往后的路程更平稳，可是如果不懂分辨好跟坏的批评和指教，被恶意的批评牵着你，左右你的思考方向，你不但让自己产生迷惑，更可能迷失自己该有的人生，而最后别人的批评将让你失去该有的正确。
7 . A:Iknow,MrFarmingtonBut,I’mnotsurethatIshouldbringthisupwithhimIthinkitwouldbebetterifyouspoketohim
8 . 一双鞋，样式老的，大多很便宜。所以，更新自己的知识很重要。
9 . 照亮一块旧手帕裹紧的童年或爱情
10 . 流逝的水会回来，会重返一株麦秸秋天堆积成垛的仰望
接受文案意见和建议【五】
1 . 只要我还活着，我就有幸福的理由。
2 . 如果你发现很久了你一直是一个人去食堂吃饭或者去上自习，别在意，大学里一个人是正常的。
3 . 面对不公平的东西，不要抱怨，你不如去努力奋斗，争取你自己最合适的公平。
4 . 能够安然的生存于此，我已感到莫大的荣耀！
5 . A：法明顿先生？您能看一下罗杰做的这个产品目录的广告吗？我觉得我们没法用。
6 . 创造条件，丰富图书报刊杂志，出台激励措施，鼓励员工自发学习，提高素质或为优秀人员带给外出学习培训成长福利。
7 . 你可以有喝醉的时候，但是你要明白和真正的朋友一醉才能让伤心事休，否则，你只会是别人的谈资和笑柄。
8 . 在大学时代看看学校的招聘会吧，你会感觉到一种前途的危机。全是人，全是人，全是人。
9 . 竖起体内骨折的血脉或河流
10 . 蜻蜓的头圆圆的，上面长着两个又大又圆又黑又亮的眼睛，美丽极了，胸部长着两对翅，翅是透明的浅黄色，
接受文案意见和建议【六】
1 . ，不要相信算卦星座命理，那是哄小朋友的，命运掌握在自己手中。坐在家里等什么房子，车子，还不如睡一觉做个好梦。
2 . 关爱员工让员工感觉到家的温暖，提高工作热情。
3 . ，宁可错杀一千次来自各方面的信息，也不放过任何一个有可能成功的机会。只有这样你才不会去买后悔药。
4 . 终生寻找所谓别人认可的东西，会永远痛失自己的快乐和幸福。庸俗的评论会湮灭自己的个性，世俗的指点会让自己不知所措。为钱而钱会使自己六亲不认，为权而权会使自己胆大妄为，为名而名会使自己巧取强夺。真实的我在刻意的追逐之中，会变成一张张碎片随风飘扬，世俗的我已变得面目可憎。
5 . 后悔，它是一种耗费精神的情绪，后悔是比损失更大的损失，比错误更大的错误。所以不要后悔。
6 . 每个星期一定要抽时间出来锻炼身体的，好处多多。
7 . 切分出泥土的幸福或忧伤
8 . ，好朋友里面，一定要培养出一个知己，不要以为你有多么八面玲珑，到处是朋友，最后真心对你的，只有一个，相信我。
9 . 学生会的主席之类的干部，如果你尊重他们，告诉你自己那是因为他们是你的学长而不是因为他们是你的上级。
10 . 人生是如此的短暂,哪有心思去浪费呢?有智慧的哲人曾经说过:“大街上有人骂我，我是连头也不回的，根本不想知道这个无聊之人!”我们既不要去伤害人家，也不要被别人的批评左右，还是按照自己的愿望，先踏踏实实学好本领再说。特别在少年时要全力以赴学本领，不要分心
接受文案意见和建议【七】
1 . 有些人常常因为忧虑过度，而导致自己精神失常;有些人却因为麻木不仁，造成自己对任何事情都无动于衷。前者常为寻找理性而痛苦，因聪明过头而衰亡，愚蠢的根源在于什么都懊悔。后者不知悔恨为何物，整天稀里糊涂地生活，活着与死去没有什么区别。
2 . 一扇小小的窗，能看到真与假，能看到善与恶，能看到美与丑。
3 . 看着那一只只飞翔着的或停在电线上的蜻蜓，我入迷了。突然，不知为什么，它们成群结队的飞走了。
4 . 上苍给予了我我的一切，优越或者缺陷，我通通乐于接受，是它们造就了如今的我！
5 . 经常给家里打个电话。
6 . 大学是亚社会，当你上了高年级后，要让自己有大人的形象，大一的孩子看到你，你要能让他们感觉到你是他们的学长，你很成熟。
7 . 生命给予我无尽的力量，让我将她渲染成万种华丽的色彩，所以我从没有灰暗颜色的东西，我害怕它们把我淹没！所以我衣着鲜艳，活力飞扬！幸福，就是活着！
8 . 别以为在学生会你能得到你曾经想要的。工作的热情很可能因为你所看到的所经历的一些事而改变。
9 . 丰富企业文娱活动：不定期的办公室聚会能够增强凝聚力，同时反过来也有助于增强团队精神，而这样做最终会对工作环境产生好的影响，营造一个用心向上的工作氛围。如中秋节前夕的晚会元旦前的野餐重阳节的爬山三八前的出游员工的生日聚餐团队庆功会等，这些都能够成功地将员工聚到一齐度过快乐的时光。同时，最好再将这些活动透过图片展示DV摄制等手段保留下来，放在公司或团队的网站或网页上，让这些完美的回忆成为永恒，时刻给员工温馨的体验与团队归属的激励。
10 . 计划执行方面：推荐部门和科室在召开工作会议时制定好计划，落实人头，跟盯完成，完成状况纳入考核，切实到达提高工作效率目的。
接受文案意见和建议【八】
1 . 很多事情当你再回忆时会发现其实没什么。所以，不管你当时多么生气愤怒或者别的，都告诉自己不必这样。
2 . 提炼企业文化：企业文化是在企业经营过程中自然构成的一种自发的用心向上的精神层面的文化底蕴。这个是抄不来也是培训不出来的，这是企业的灵魂和根所在。因此我们需要发掘企业文化，并将它放大化，延续下去。
3 . ，面对失败，不要太计较，天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿起体肤但要学会自责，找到原因，且改掉坏习惯。二十岁没钱，那很正常；三十岁没钱，可能是没有好的家境，需要更大的努力；四十岁没钱，只能自己找原因。穷人变成富人是可能的，而且很可能。穷人能穷一辈子，也是必然的，存在就是理由，只是有所选择。
4 . 学习，永远不要忘记。如果你学习失败了，你就什么也不是，当然，也不排除意外，但问题是，你会是那个意外吗？
5 . 永远不要瞧不起大学里的贫困生。
6 . 你大学的朋友很可能就是你将来事业的一部分，他们会帮助你。但是你也应该让自己有能够帮助他们的实力。所以，你要努力。
7 . 虽然班级的概念在大学并不明显，但是也别忘记，你的同学你的朋友。
8 . 越大，我们就会发现对与错越是那么不明显，这不是错，这是事实，而且无法改变。
9 . 成功的方法多种多样，别不接受你看不惯的方法。
10 . 一扇小小的窗，当你向远处看时，可能是白茫茫一片，可能是高楼大厦，可能是万紫千红的花园，可能是绿油油的草地，可能是汪洋大海，可能是田园人家，可能是一群飞向蓝天的鸽子，可能是大雨过后，闪在天边的彩虹。